Somos um grupo multimarcas que atua na comercialização de veículos novos, seminovos, acessórios, consórcios, frota, seguros e pós-vendas realizado na nossa rede de concessionárias além do serviço de locação (mobilidade).
Local
Belo Horizonte - MG
Presencial
Responsabilidades
- Realizar atendimento aos clientes por telefone, e-mail ou presencialmente para venda de seguros novos, renovações e endossos.
- Analisar o perfil e identificar as necessidades dos clientes, recomendando os produtos de seguros mais adequados.
- Explicar aos clientes as coberturas, prêmios, franquias e exclusões das apólices, garantindo o entendimento e a transparência na venda.
- Elaborar cotações em diferentes seguradoras por meio das plataformas da corretora e sites das seguradoras.
- Negociar condições com as seguradoras quando necessário para garantir competitividade e viabilidade da proposta.
- Enviar cotações aos segurados, acompanhar o retorno e efetivar a emissão das apólices.
- Agendar e acompanhar vistorias quando exigidas pelas seguradoras
Requisitos
- Ensino médio completo (Superior em Administração, Gestão Comercial ou Gestão de Seguros será um diferencial);
- Experiência anterior na área comercial com foco em seguros, especialmente no ramo automotivo ou em corretoras.
- Conhecimento em Técnicas de Vendas e Negociação.
- Conhecimento técnico em seguro auto (tipos de coberturas, apólices, prêmios e exclusões).
- Conhecimento Intermediário no Pacote Office, especialmente o Excel.
- Vivência na utilização de plataformas de cotação e sistemas das seguradoras e da corretora é um diferencial.
Benefícios
- Salário compatível com o mercado;
- Plano de Saúde;
- Plano Odontológico;
- Vale Refeição ou Alimentação;
- Vale Transporte;
- Seguro de Vida;
- WellHub (Antigo Gympass) - extensivo para até 3 dependentes;
- Telemedicina sem custo - extensivo para cônjuge, filhos e filhas;
- Atendimento Psicológico sem custo - extensivo para cônjuge, filhos e filhas;
- Descontos em cursos de Graduação, Pós Graduação, MBA e Inglês 100% online;
- Universidade Corporativa;
- Programa de Reconhecimento por tempo de empresa;
- Programa de Atenção à Gestante.
Processo seletivo
- Cadastro
- Mapeamento Comportamental
- Entrevista com RH
- Entrevista com a Liderança
- Contratação
Sobre a empresa
Nós somos o Grupo NewChase e crescemos juntos!
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