Técnico de Segurança - Sr.

Nós despertamos o potencial criativo!

Sem se distanciar da nossa história, estamos investindo cada vez mais em inovação e buscando talentos diversos, com diferentes experiências e trajetórias, que estejam prontos para cocriar soluções junto com os times da Faber-Castell Brasil.

Temos uma grande responsabilidade de promover habilidades criativas dentro e fora da nossa organização.

Local

São Carlos - SC

Presencial

Responsabilidades

• Conduzir treinamentos teóricos e práticos de prevenção de acidentes, promovendo o envolvimento e a conscientização dos colaboradores sobre segurança.
• Investigar e registrar acidentes e riscos no ambiente de trabalho, identificando causas e propondo ações corretivas e preventivas.
• Emitir pareceres sobre riscos identificados, orientar sobre medidas de eliminação ou controle e elaborar procedimentos de segurança, divulgando-os por meio de treinamentos e DDS's.
• Executar e acompanhar programas de prevenção de acidentes e doenças ocupacionais, garantindo sua atualização e eficácia contínua.
• Divulgar alterações na legislação e em procedimentos internos de segurança.
• Selecionar, avaliar e inspecionar o uso correto dos Equipamentos de Proteção Individual, assegurando conforto, eficiência e qualidade.
• Monitorar condições ambientais como ruído, calor, agentes químicos e fatores ergonômicos.
• Gerenciar processos da CIPA, incluindo eleições, reuniões e controle de presença.
• Liberar e acompanhar atividades com potencial de risco, garantindo conformidade e segurança operacional.

Requisitos

• Ensino Médio Completo com técnico completo em Segurança do trabalho com registro no MTE;
• Conhecimento das normas regulamentadoras;
• Pelo menos 5 anos de experiencia na função;
• Pacote Office: Microsoft Excel Básico;
• Pacote Office: Microsoft PowerPoint Básico;
• CNH B desejável.

Diferenciais

• Conhecimento em SAP e Sistema Sênior;
• Experiências em liberação de atividades de riscos (Trabalho em Altura, Inflamáveis e Espaço Confinado);
• Formação em Bombeiro Civil.

Benefícios

• Assistência Médica.
• Assistência Odontológica.
• Seguro de Vida.
• Auxílio Farmácia.
• Auxílio Ótica.
• Auxílio Creche.
• Pagamento de Despesas para Viagens.
• Refeição na empresa.
• Vale Alimentação.
• Vale Transporte ou Estacionamento Gratuito.
• Desconto em Produtos Faber-Castell.
• Programa de Previdência Privada.
• Programa de Saúde Mental.
• Universidade Corporativa - Sapiência 360°.
• Kit de Material Escolar Faber-Castell.
• Programa de Participação nos Resultados (PPR).

Processo seletivo

• Cadastro
• Mapeamento de Fit-Cultural
• Pré-seleção de Candidatos
• Bate-papo com Talent Acquisition
• Entrevista com Líderes (Área/Departamento)
• Carta-Proposta Faber-Castell
• Contratação

Sobre a empresa

Fundada em 1761, na Alemanha, a Faber-Castell é líder mundial na produção de EcoLápis – lápis fabricado a partir de madeira de reflorestamento.

O Brasil, onde está presente desde 1930, representa a maior operação mundial da companhia, que mantém três fábricas locais e 10 mil hectares de florestas cultivadas no país, que garantem matéria-prima para até 2 bilhões de lápis produzidos por ano e absorvem 900 mil toneladas de CO2 da atmosfera, compensando a pegada de carbono das plantas de produção da marca em todo o mundo.

Com produtos distribuídos em milhares de pontos de vendas do varejo no Brasil e exportação para mais de 20 países, a Faber-Castell Brasil se destaca pela combinação única da tradição e qualidade de seus produtos e serviços, que há décadas servem como ferramentas para despertar a criatividade na vida das pessoas.

A empresa mantém um vasto portfólio de instrumentos de escrita escolares, artísticos e profissionais incluindo: EcoLápis de cor e grafite, canetinhas hidrográficas, canetas esferográficas, apontadores, borrachas, lapiseiras, kits criativos, além de uma linha de luxo.

Por meio da área de Inovação e Novos Negócios no país, a companhia também tem expandido sua atuação e buscado novas formas de incentivar a criatividade dos brasileiros, a partir de iniciativas como o Programa de Aprendizagem Criativa nas escolas, a plataforma Hora da Invenção e os investimentos em startups com foco em educação, a partir da área de Corporate Ventures Capital.

Informações adicionais

• O interesse e o cuidado com as nossas pessoas colaboradoras são genuínos.