UI/UX Pleno (Híbrido/BH) Descrição da vaga Nós somos a BHS!
Local
Belo Horizonte - MG
Híbrido
Responsabilidades
- Auxiliar no desenvolvimento de protótipos de interfaces para websites e portais internos, garantindo uma experiência de usuário intuitiva e consistente.
- Colaborar com equipes de desenvolvimento e stakeholders para identificar requisitos de design e definir a estrutura e funcionalidades das interfaces.
- Manter-se atualizado com as tendências de UX/UI e aplicar as melhores práticas no desenvolvimento de protótipos de alta fidelidade.
- Atuar no segmento de educação.
Requisitos
- Experiência com ferramentas de design (Figma, Photoshop, Illustrator, etc.)
- Criatividade e atenção aos detalhes.
- Vontade de aprender e contribuir com ideias.
- Disponibilidade para atuar de forma híbrida (1x ao mês presencial) em Belo Horizonte/MG.
Benefícios
- Plano de saúde e Assistência Odontológica
- Vale Refeição/Alimentação no cartão Flash
- Auxílio Híbrido
- Gympass / Wellhub
- Seguro de vida
- Licença Maternidade/Paternidade estendida
- Parcerias e convênios diversos em educação, saúde e lazer (Universidades, escolas de Idioma, academias, clínicas de saúde...)
- Cultura de Feedback contínuo, com: Feedbacks semestrais, 1:1, PDI (Plano de Desenvolvimento Individual) e BHS Experience.
Processo seletivo
- Cadastro
- Bate-papo com gestão de pessoas
- Análise da gestão/cliente
- Bate-papo técnico com a gestão/cliente
- Aguardando retorno do cliente/gestor
- Proposta
- Contratação
Sobre a empresa
Com 30 anos de experiência no mercado, proporcionamos soluções modernas de TI.
Somos reconhecidos como a MELHOR empresa para se trabalhar em MG e no BRASIL pelo GPTW - Great Place to Work, e estamos classificados entre as cinco melhores empresas para se trabalhar nas categorias LGBTQIA+ e Étnico-Racial, demonstrando nosso compromisso com a diversidade, equidade e inclusão.
Buscamos a inclusão da diversidade no nosso dia a dia e acreditamos que equipes plurais têm melhor desempenho.
Todas as pessoas são bem-vindas.
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Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Bate-papo com gestão de pessoas
- Etapa 3: Análise da gestão/cliente
- Etapa 4: Bate-papo técnico com a gestão/cliente
- Etapa 5: Aguardando retorno do cliente/gestor
- Etapa 6: Proposta
- Etapa 7: Contratação