Somos a Copa Energia, uma empresa brasileira que nasceu da vontade e do esforço de empreendedores em inovar de forma sustentável, valorizando a vida e oferecendo produtos e serviços que aquecem, alimentam e movem o país inteiro.
Local
Uberlândia - MG
Híbrido na Sede da Copa Energia
Responsabilidades
- Prestar apoio em atividades de pequeno grau de complexidade na entrega de GLP, Propano, Butano e respectivas misturas para os clientes Liquigás, de acordo com a legislação, normas e procedimentos estabelecidos pela Companhia; Auxiliar na operação de transferência de gás do VPG (veículo pequeno granel) ou VMG (veículo médio granel) para centrais de armazenagem de gás; Realizar a verificação de mangueiras, válvulas e condições gerais das centrais com foco em SMS; Realizar o recebimento, controle, guarda e prestação de contas dos valores (cheques e numerário) provenientes das entregas em clientes; Realizar o fechamento diário das entregas realizadas, confrontando as quantidades apuradas de gás com os valores transportados e documentos fiscais que suportam a carga; Cumprir normas de SMS e do uso de equipamentos de proteção individual; Prestar contas das despesas de viagens à serviço da companhia, conforme padrão vigente; Retirar notas de manifesto juntamente com a rota do dia, buscando documentos na portaria, a fim de comunicar as visitas aos clientes no tablet. Alimentar tablete, informando o numero do manifesto, a fim de identificar dupla de trabalho em cada veículo (motorista e ajudante) e possibilitar o lançamento das vendas.
Requisitos
- Ensino Médio Completo.
Diferenciais
- Capacitação para operadores de transvasamento no sistema de abastecimento de GLP a granel (NBR 15863); Curso MOPP (Movimentação de Produtos Perigosos; Curso NR 13 - Treinamento de Segurança na Operação de Unidade de Processo; Curso NBR 15863 – Capacitação para Operadores de Transvasamento no Sistema de Abastecimento de GLP à granel.
Benefícios
- Vale Refeição ou Restaurante na Unidade, conforme seu local de atuação e modalidade de contratação; Vale Alimentação; Vale Transporte; Plano médico - para você cuidar da sua saúde e da sua família (dependentes diretos); Plano odontológico - para você manter aquele sorrisão!; Gympass – para você cuidar da sua saúde física e ter muita energia!; Temos Crédito Consignado: parcelas descontadas direto na folha de pagamento e juros mais baixos.; Temos PR (Participação nos Resultados); Temos Vale Gás mensal – uma exclusividade do nosso negócio; Temos Cartão Farmácia; Licença maternidade estendida de 180 (cento e oitenta dias) para você cuidar da pessoa mais importante da sua vida!; Auxílio Creche para as mamães por 24 meses, no retorno da licença maternidade; Licença paternidade de até 20 (vinte dias) dias, conforme opção do colaborador.; Programa de Saúde e Bem estar - Viva+Energia; Subsídio estacionamento conforme seu cargo e local de trabalho (atrelado a elegibilidade do cargo); Carro padrão aluguel conforme seu cargo (atrelado a elegibilidade do cargo); Modelo de trabalho híbrido na Sede da Copa Energia, para você tirar o que há de melhor dos dois modelos (presencial e home office); New Value – Um Clube de Benefícios perfeito para garantir descontos ótimos em Beleza, Fitness, Comida, Cultura, Lazer e Turismo.; Seguro de vida, para dar aquela segurança!
Faixa salarial
Não especificado
Carga horária
100% presencial
Tipo de contrato
CLT
Processo seletivo
- Cadastro
- Cadastro Complementar
- Entrevista RH
- Entrevista com gestor
- Contratação
Sobre a empresa
A Copa Energia valoriza a vida por meio da segurança e do respeito com as pessoas e com o meio ambiente. Tratamos as pessoas como gostaríamos de ser tratados. É assim que construímos um ambiente íntegro, diverso e inclusivo. Por aqui, acreditamos que um ambiente plural é fundamental para o crescimento da Copa Energia e da nossa sociedade como um todo. Por isso, nossas oportunidades são abertas para todas as pessoas, independente da origem, gênero, cor, deficiência, orientação sexual ou crenças. Esta oportunidade também é destinada a pessoa com deficiência (PCD), alinhada ao nosso compromisso com a inclusão e a diversidade.
Informações Adicionais
- Vale Refeição ou Restaurante na Unidade, conforme seu local de atuação e modalidade de contratação
- Vale Alimentação
- Vale Transporte
- Plano médico
- Plano odontológico
- Gympass
- Crédito Consignado
- PR (Participação nos Resultados)
- Vale Gás mensal
- Cartão Farmácia
- Licença maternidade estendida
- Auxílio Creche
- Licença paternidade
- Programa de Saúde e Bem estar
- Subsídio de estacionamento
- Carro padrão aluguel
- Modelo de trabalho híbrido
- New Value
- Seguro de vida
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