Técnico Enfermagem I - Maternidade/UTI Neonatal

📍 Campinas - SP Publicado 07/11/2025 Área: Técnico de Enfermagem

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Sobre a vaga

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Técnico(a) Enfermagem I - Maternidade/UTI Neonatal / Hospital Vera Cruz Descrição da vaga Em 2017, a Companhia realizou seu primeiro investimento ao adquirir o Vera Cruz Hospital, localizado na cidade Campinas-SP, que com mais de 80 anos de atuação, é um dos mais tradicionais hospitais da cidade.

Local

Campinas - SP

Presencial

Responsabilidades

  • Receber o plantão do turno anterior; Prestar assistência de enfermagem aos pacientes durante o período de internação na Maternidade/Alojamento Conjunto e/ou UTI Neonatal; Ministrar medicamentos; Verificar sinais vitais; Trocar fraldas; Coletar exames; Dar banhos; Auxiliar mães na amamentação dos bebês; Verificar estoque e providenciar reposições de materiais e medicamentos; Realizar atendimentos primando pela qualidade e segurança do paciente; Demais atividades pertinentes ao Técnico de Enfermagem.

Requisitos

  • Possuir curso Técnico em Enfermagem completo; Possuir Coren Ativo; Experiência em Maternidade e UTI Neonatal; Sistema Tasy; Disponibilidade de horário para atuar das 07H as 19H - escala Diruno par em Novembro Informações adicionais Residir em Campinas, Sumaré, Hortolândia, Paulínia, Valinhos ou Monte Mor.

Diferenciais

  • Plano de Saúde - 2Care Vera Cruz, extensivo a dependentes (coparticipativo e com desconto aos dependentes); Plano Odontológico - Amil Dental, extensivo a dependentes (com desconto); Refeição no Local com desconto para colaboradores com jornada acima de 6 horas diária; Vale Alimentação (cartão); VT com desconto de 6% caso seja solicitado; Auxílio Creche para mulheres (crianças até 4 anos e 11 meses de idade); Seguro de Vida; Wellhub (Gympass), extensivo a dependentes; Parceria SESC, extensivo a dependentes; Participação nos Resultados conforme política e resultados atingidos; Bolsa Auxílio para cursos conforme política; Plataforma de treinamentos.

Benefícios

  • Plano de Saúde - 2Care Vera Cruz, extensivo a dependentes (coparticipativo e com desconto aos dependentes); Plano Odontológico - Amil Dental, extensivo a dependentes (com desconto); Refeição no Local com desconto para colaboradores com jornada acima de 6 horas diária; Vale Alimentação (cartão); VT com desconto de 6% caso seja solicitado; Auxílio Creche para mulheres (crianças até 4 anos e 11 meses de idade); Seguro de Vida; Wellhub (Gympass), extensivo a dependentes; Parceria SESC, extensivo a dependentes; Participação nos Resultados conforme política e resultados atingidos; Bolsa Auxílio para cursos conforme política; Plataforma de treinamentos.

Carga horária

das 07H as 19H - escala Diruno par em Novembro

Processo seletivo

  • Cadastro
  • Prova Teórica
  • Questões por Competência
  • Entrevista com Gente e Gestão
  • Entrevista com Gestor
  • Contratação

Sobre a empresa

Somos uma holding administradora de serviços de saúde que propõe um modelo inovador de gestão integrada, tendo como objetivo promover o equilíbrio de interesses entre pacientes, médicos, fontes pagadoras, parceiros e acionistas. Para isso, conta com um sistema de saúde completo com hospitais de alta complexidade, laboratórios de exames, planos de saúde e centros médicos.

Informações Adicionais

  • Residir em Campinas, Sumaré, Hortolândia, Paulínia, Valinhos ou Monte Mor.