Local: Híbrido | Ribeirão Preto - SP Descrição da vaga Quem somos?
Local
Ribeirão Preto - SP
Híbrido 3x2 (3 dias na empresa e 2 dias home office)
Responsabilidades
- Atuar em campo com inspeções programadas ou não identificando desvios e oportunidades de melhoria, garantindo o desdobramento em planos de ação consistentes e exequíveis no âmbito da gerência onde atuam.
- As inspeções devem considerar condições de trabalho, instalações, máquinas, equipamentos, fatores de riscos de acidentes
- Elaborar e manter atualizadas as Matrizes de Perigos e Riscos das instalações e processos aos quais esteja designado garantindo o correto dimensionamento de medidas de controle e mitigação para reduzir os riscos intoleráveis
- Acompanhar e Fiscalizar a Gestão de SST dos prestadores de serviços (contratadas) no escopo da gerência que atuam - identificando, reportando e intervindo diretamente nos desvios de atividades, efetuando a paralisação e definindo as condições mínimas para a retomadas destas.
- Mapear e aplicar oportunidades de melhoria para a correta execução de atividades rotineiras ou emergenciais
- Gerir operacionalmente e acompanhar testes práticos de qualidade e durabilidade quando da adoção de novos EPI(s) e EPC(s), emitindo ou aprovando relatório realizado por especialistas próprios ou de empresas contratadas sobre as marcas testadas, indicando o mais adequado
- Efetuar a análise crítica dos desvios e não conformidades registrados contribuindo para o direcionamento da estratégia de implantação e manutenção do Sistema de Gestão de Saúde e Segurança do Trabalho da ISA ENERGIA BRASIL
- Apoiar a Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA) quanto a validação do seu plano de trabalho, recomendações de segurança, participação na análise de desvios, incidentes e acidentes do trabalho, geração e envio de documentos legais (Atas de reuniões, relatórios, processo eleitoral, etc.) à Gerencia de SST, entre outras atribuições pertinentes à área
Requisitos
- Ensino médio completo e curso Técnico em Segurança do Trabalho, com registro MTb
- Conhecimentos Sólidos em: Instruções Técnicas do Corpo de Bombeiros da Polícia Militar; Legislação Específica de Segurança do Trabalho (Normas Regulamentadoras) e Ministério Do Trabalho
- Perfis solucionadores
- Valorização do trabalho em equipe
- Quem dissemina conhecimento
- Quem acredita que sustentabilidade pode ajudar o mundo
- Capacidade de transformação digital e inovação
Diferenciais
- Programa de qualidade de vida, o Vida 360°
- Gympass, plano médico, odontológico e outros
- Vale Refeição (VR) e/ou Vale Alimentação (VA) para ajudar nas compras do mercado flexível do seu jeito
- Um vale cesta e, no Natal, uma ajuda extra para sua ceia
- Programa de Remuneração Variável (Anual)
- Previdência Privada
- Trabalhar de forma híbrida, além de contar com a flexibilidade de horários
- Cursos e treinamentos e-learning por meio da nossa plataforma digital #degree
- Adicional de gratificação de férias
Benefícios
- Programa de qualidade de vida, o Vida 360°
- Gympass, plano médico, odontológico e outros
- Vale Refeição (VR) e/ou Vale Alimentação (VA) para ajudar nas compras do mercado flexível do seu jeito
- Um vale cesta e, no Natal, uma ajuda extra para sua ceia
- Programa de Remuneração Variável (Anual)
- Previdência Privada
- Trabalhar de forma híbrida, além de contar com a flexibilidade de horários
- Cursos e treinamentos e-learning por meio da nossa plataforma digital #degree
- Adicional de gratificação de férias
- Extensão da licença paternidade para 20 dias e maternidade para 180 dias
- Auxílio creche para as mamães retornarem tranquilas ao trabalho
- Auxílio mensal para o papai ou mamãe que tiver sob sua guarda filho(a) com deficiência
Carga horária
3x2 (3 dias na empresa e 2 dias home office)
Processo seletivo
- Cadastro
- Entrevista Aquisição de Talentos
- Entrevista Gestor (a)
- Contratação
Sobre a empresa
Somos a empresa pioneira no desenvolvimento de inovações que contribuem com a transição energética, a ISA ENERGIA BRASIL é formada por mais de 1.600 colaboradores e atua em 18 Estados do Brasil, operando uma rede de transmissão por onde trafegam cerca de 30% de toda a energia elétrica transmitida no País e aproximadamente 95% no Estado de São Paulo.
A companhia está comprometida em contribuir com a mitigação e a adaptação às mudanças climáticas e promove programas que geram impactos sociais e ambientais positivos (saiba mais).
Seu sistema elétrico é composto por mais de 31 mil km de circuitos (cerca de 28 mil em operação e 3,4 mil em construção), incluindo ativos próprios e controlados em conjunto, e 137 subestações próprias (129 em operação e oito em construção) com tensão de até 550 kV.
Seu acionista controlador é a empresa colombiana ISA, que detém 35,82% do capital total.
Informações adicionais
- Para você cuidar da sua saúde e bem-estar, temos um programa de qualidade de vida, o Vida 360°.
Benefícios para a família
- Extensão da licença paternidade para 20 dias e maternidade para 180 dias
- Auxílio creche para as mamães retornarem tranquilas ao trabalho
- Auxílio mensal para o papai ou mamãe que tiver sob sua guarda filho(a) com deficiência
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