Contrato: CLT (Efetivo) Vagas: 1 Carga horária: 44h Atividades Buscamos um(a) profissional para atuar na promoção de um ambiente de trabalho seguro e saudável, garantindo o cumprimento das normas de Saúde e Segurança do Trabalho, bem como prestando suporte às rotinas da área de Recursos Humanos.
Local
São Marcos - RS
Presencial
Responsabilidades
- Desenvolver e implementar políticas e procedimentos de saúde e segurança do trabalho, visando a prevenção de acidentes e doenças ocupacionais
- Promover treinamentos e campanhas de conscientização sobre saúde e segurança do trabalho para todos os colaboradores
- Identificar e avaliar os riscos de acidentes e doenças no ambiente de trabalho, propondo medidas preventivas e corretivas
- Investigar acidentes de trabalho, analisando as causas e propondo medidas para evitar a ocorrência de casos semelhantes
- Ministrar treinamento de integração aos novos colaboradores
- Garantir o cumprimento das normas regulamentadoras (NRs) e legislações relacionadas à saúde e segurança do trabalho
- Assegurar o bom funcionamento e a segurança das instalações da empresa
- Promover um ambiente de trabalho saudável e seguro para todos os colaboradores
- Entrega e controle EPIs
- Requisitar materiais, epis e equipamentos para o setor
- Investigar acidentes, ocorrências, incidentes e alimentação de documentações pertinentes
- Realizar inspeções, acompanhamento e avaliação nas áreas para elaboração de pgr, pcmso e ltcat
- Acompanhar indicadores de doenças, acidentes, qualidade de vida e meio ambiente
- Colaborar com a CIPA na promoção de ações preventivas e de conscientização
- Manter-se atualizado sobre as leis, regulamentos e normas aplicáveis à saúde e segurança ocupacional
- Garantir que a empresa esteja em conformidade com esses requisitos
- Suporte à área de RH: Apoiar processos de integração e ac
Carga horária
44h
Tipo de contrato
CLT (Efetivo)