Local
Recife - PE
Presencial
Responsabilidades
- Desenvolver, organizar e realizar ações educativas, como palestras, treinamentos, campanhas na área de saúde e segurança do trabalho.
- Elaborar mapeamento de riscos ambientais.
- Orientar e controlar o uso de Equipamentos de Proteção Individual - EPI e Equipamentos de Proteção Coletiva - EPC, acompanhando sua utilização.
- Coletar, organizar e reportar a gestores e órgãos fiscalizadores, informações de saúde e de segurança do trabalho.
- Auxiliar na elaboração do PPRA e PCMSO e acompanhar seu cumprimento, quando for o caso.
- Investigar e analisar acidentes de trabalho e recomendar medidas de prevenção e controle.
- Participar da elaboração, implantação e execução de programas de saúde e segurança no trabalho.
- Assessorar e acompanhar tecnicamente a implantação de Comissão Interna de Prevenção de Acidentes – CIPA.
- Assessorar e acompanhar tecnicamente a realização da Semana Interna de Prevenção de Acidentes do Trabalho – SIPAT, além de outras atividades referentes à saúde e segurança no trabalho.
- Apoiar em projetos de instalações e modificações prediais, visando à criação de condições mais seguras no trabalho.
- Realizar inspeções periódicas nos locais de trabalho.
- Inspecionar instituições prestadoras de serviços quanto à regularidade de funcionamento e condições seguras de trabalho.
- Controlar e fiscalizar sistemas de proteção coletiva e equipamentos de segurança, inclusive os de proteção individual e os de proteção contra incêndio, assegurando-se de sua qualidade e eficiência.
- Analisar riscos, acidentes e falhas, investigando causas, elaborando relatórios estatísticos e propondo medidas preventivas e corretivas.
- Zelar e cuidar dos materiais e equipamentos de trabalho, armazenando-os, limpando-os, conservando-os e acompanhando a quantidade disponível para os próximos turnos, envolvendo a liderança direta para requisição ou manutenção dos materiais e equipamentos.
- Apoiar o aprimoramento das rotinas de trabalho, através de sugestões de melhoria de atividades ou aponta possíveis erros, fragilidades ou desperdícios, mas rotinas do setor.
- Identificar e reportar, quando do exercício de suas atribuições, situações de não conformidade para que sejam tomadas as devidas providencias.
- Executar outras tarefas correlatas ao cargo ou função, a critério do seu superior imediato.
- Analisar acidentes e incidentes, documentando ocorrências e propondo medidas corretivas para evitar futuras situações semelhantes.
- Gerenciar equipamentos de proteção individual (EPIs) e coletivos (EPCs), garantindo conformidade com as normas e uso correto pela equipe.
- Desenvolver treinamentos e palestras sobre segurança do trabalho, conduzindo atividades educativas para promover uma cultura de segurança na organização.
- Manter registros e relatórios de todas as atividades realizadas, assegurando que a documentação necessária esteja sempre em ordem para futuras referências e avaliações.
- Trabalhar em equipe e comunicar-se eficazmente com outras áreas da empresa para o sucesso das ações de segurança e saúde.
Requisitos
- Escolaridade mínima: Médio - Concluído - Obrigatório
- Técnico/Profissionalizante - Curso Técnico em Segurança do Trabalho - Concluído - Obrigatório
- Domínio das Normas Regulamentadoras de Saúde e Segurança no Trabalho
- Conhecimento da Legislação Previdenciária (Doenças Ocupacionais)
- Capacidade de transmissão do conhecimento de forma objetiva e clara
- Domínio na condução de grupos
- Capacidade de Aprendizagem e Proatividade
- Relacionamento Interpessoal
- Capacidade Analítica
- Interesse e Comprometimento
- Comunicação Eficaz
- Análise de Riscos
- Conhecimento das Normas Regulamentadoras (NRs)
- Investigação de Acidentes
- Legislação Trabalhista e Previdenciária
- Inspeção e Auditoria
- Elaboração de Laudos e Relatórios
- Conhecimento em ergonomia
- Experiência de 02 anos
Benefícios
- Vale Transporte
- VR R$ 22,00 dia
- Plano Odontológico
- Descontos em Instituições de ensino (Curso Técnico, Graduação e pós graduação)
- Descontos em Instituições de línguas estrangeiras
- Descontos em cinemas e restaurantes
- Descontos em óticas
Tipo de contrato
CLT (Efetivo)
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