Técnico de Manutenção IV

Executar, sob mínima supervisão, atividades de alta complexidade, relacionadas às manutenções preventiva e corretiva mecânica e mecânica de embalagem de máquinas e equipamentos de produção, bem como os serviços de montagem, teste, ajuste e modificação mecânica relacionadas ao processo produtivo.

Local

Eusébio - CE

Híbrido

Responsabilidades

• Executar os serviços de manutenção preventiva, conforme padrões técnicos de manutenção (padrões de atividades críticas) e corretiva de máquinas e equipamentos; Participar de reuniões de acompanhamento produtivo, TPM (manutenção preventiva total), pré-preventiva, entre outros; Participar do tratamento de falha e quebra, propondo ações de bloqueio para as anomalias detectadas e executá-las; Efetuar registros no software de gestão da manutenção sobre os atendimentos, com apropriação das horas trabalhadas, tarefas executadas, impactos sobre o processo e materiais utilizados; Elaborar e treinar equipes de manutenção e operação, através das LPPs (lição ponto a ponto), relatar e tratar incidentes potenciais e riscos de segurança das atividades executadas; Acompanhar e realizar serviços de montagem, teste, ajuste e possíveis modificações nas máquinas de produção, na área da manutenção mecânica, a fim de garantir pleno funcionamento no processo produtivo e melhorias em conjunto com a engenharia, fabricantes e operação; Atuar para o atingimento dos indicadores de manutenção; Assegurar o cumprimento das normas técnicas; Cumprir os requisitos de Segurança de Alimentos e Segurança e Saúde Ocupacional (SSO) estabelecidos na empresa.

Requisitos

• Ensino médio concluído; Curso Técnico em Mecânica, Mecatrônica ou áreas correlatas (Certificado de conclusão); No mínimo 6 meses de experiência na área ou áreas correlatas; Informações adicionais Junte-se a nós e aproveite benefícios incríveis!

Diferenciais

• Plano de Saúde com possibilidade de incluir dependentes com condições diferenciadas; Plano Odontológico acessível e com possibilidade de incluir dependentes com condições diferenciadas; Wellhub (antigo Gympass ) para acesso a academias, personal trainers e aplicativos de saúde; Programa para suporte de doenças crônicas; Atendimento psicológico; Folga de Aniversário: Celebre seu dia em grande estilo!; Trabalho Híbrido*: Home office até duas vezes por semana; Horário Flexível*: Início da jornada entre 7h e 9h.; Licença Paternidade Estendida: 20 dias para apoiar na chegada do novo membro da família; Modelo híbrido pós licença maternidade*: Iniciativa para facilitar a transição de volta ao trabalho para as colaboradoras que estão retornando da licença maternidade; Programa de orientação para grávidas e para o primeiro ano de vida do bebê; Seguro de Vida: Proteção para você e seus dependentes; Universidade Corporativa com programas de capacitação contínua, alinhados aos melhores métodos de aprendizagem; Licença não remunerada de até 12 meses uma pausa para você se dedicar ao aprendizado e desenvolvimento na sua área de atuação; Participação nos Lucros e Resultados (PLR): Reconhecimento pelo alcance das metas estabelecidas; Cesta Básica: Disponibilizada em cartão eletrônico; Alimentação: Refeitório na empresa ou vale refeição (dependendo da unidade e área de atuação); Transporte: Vale transporte ou rota da empresa (dependendo da unidade e área de atuação); Descontos Exclusivos para você e sua família: Aproveite vantagens em produtos e serviços de empresas parceiras, incluindo faculdades, cursos de idiomas, lojas multimarcas, farmácias, planos para pets, óticas e muito mais!

Benefícios

• Plano de Saúde com possibilidade de incluir dependentes com condições diferenciadas; Plano Odontológico acessível e com possibilidade de incluir dependentes com condições diferenciadas; Wellhub (antigo Gympass ) para acesso a academias, personal trainers e aplicativos de saúde; Programa para suporte de doenças crônicas; Atendimento psicológico; Folga de Aniversário: Celebre seu dia em grande estilo!; Trabalho Híbrido*: Home office até duas vezes por semana; Horário Flexível*: Início da jornada entre 7h e 9h.; Licença Paternidade Estendida: 20 dias para apoiar na chegada do novo membro da família; Modelo híbrido pós licença maternidade*: Iniciativa para facilitar a transição de volta ao trabalho para as colaboradoras que estão retornando da licença maternidade; Programa de orientação para grávidas e para o primeiro ano de vida do bebê; Seguro de Vida: Proteção para você e seus dependentes; Universidade Corporativa com programas de capacitação contínua, alinhados aos melhores métodos de aprendizagem; Licença não remunerada de até 12 meses uma pausa para você se dedicar ao aprendizado e desenvolvimento na sua área de atuação; Participação nos Lucros e Resultados (PLR): Reconhecimento pelo alcance das metas estabelecidas; Cesta Básica: Disponibilizada em cartão eletrônico; Alimentação: Refeitório na empresa ou vale refeição (dependendo da unidade e área de atuação); Transporte: Vale transporte ou rota da empresa (dependendo da unidade e área de atuação); Descontos Exclusivos para você e sua família: Aproveite vantagens em produtos e serviços de empresas parceiras, incluindo faculdades, cursos de idiomas, lojas multimarcas, farmácias, planos para pets, óticas e muito mais!

Processo seletivo

• Cadastro
• Entrevista com o RH
• Entrevista com o Gestor e RH
• Contratação

Sobre a empresa

Esse é o propósito que nos inspira e faz com que sejamos uma das maiores indústrias de alimentos do Brasil! Reconhecida como líder nacional nos mercados de massas e biscoitos, estamos entre as maiores companhias do mundo nesses segmentos. Com quase sete décadas de existência, marcamos presença em todo o País com marcas regionais, nacionais e, agora, no Uruguai, nossa primeira aquisição internacional! Com um amplo portfólio de produtos que são sinônimos de sabor e qualidade, temos uma relação de confiança e respeito com consumidores de vários perfis. Atuamos nos seguintes segmentos: Biscoitos de trigo e arroz; massas de trigo e milho; farinhas e farelos de trigo; misturas para bolos; margarinas e cremes vegetais; bolos; snacks de milho e trigo; torradas; biscoitos cobertos de chocolate; pasta de amendoim; temperos e chocolates; molhos, granolas; cookies; panificação sem glúten e beneficiamento de grãos. A partir da nossa sede, localizada na cidade de Eusébio, no Ceará, adotamos uma estratégia bem sucedida de construção e aquisição de novas indústrias. Possuímos um moderno parque industrial, com equipamentos de última geração, seguindo os mais rigorosos padrões de qualidade na produção de alimentos e operando com um modelo de integração vertical, que permite a produção de nossas mais importantes matérias-primas. Contamos com mais de 17 mil colaboradores distribuídos em 21 unidades industriais no Brasil e 1 no Uruguai. Além disso, temos 29 centros de distribuição, estrategicamente instalados em diferentes Estados, que possibilitam a presença das nossas marcas em todo o território nacional e apoiando à exportação para mais de 40 países. Valorizamos o respeito às pessoas e ao bem comum, considerando a diversidade como o elemento mais importante para geração de resultados e mudanças significativas. Buscamos construir um ambiente inclusivo, onde todos são respeitados, independentemente de idade, orientação sexual, gênero ou etnia. Todas as nossas oportunidades são acessíveis a pessoas com deficiência, e valorizamos a autenticidade e o potencial de cada talento.

Informações Adicionais

• 👉 Não utilizamos WhatsApp para solicitar envio de documentos ou pagamentos de qualquer valor em nossos processos seletivos.
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