Técnico de Farmácia

Atuar com as rotinas de farmácia, recebendo, armazenando, separando e dispensando medicamentos e/ou materiais, sob a supervisão direta do Farmacêutico.

Local

São Paulo - SP

Presencial

Responsabilidades

• Garantir a integralidade da atenção por meio da realização de ações de promoção da saúde, prevenção de agravos e curativas junto à equipe de saúde na realização das ações e vigilância à saúde;
• Assumir as responsabilidades, direitos e deveres preconizados no Programa de Prevenção de Riscos Ambientais (PPRA) da Instituição;
• Acolher os usuários de modo que sejam atendidos continuamente em suas necessidades;
• Realizar os procedimentos de Assistência Farmacêutica de sua responsabilidade, conforme orientação e supervisão do Farmacêutico;
• Preencher registros específicos da assistência Farmacêutica, inclusive informatizados, conforme orientação do Farmacêutico;
• Zelhar e utilizar corretamente os equipamentos e acessórios disponíveis para o processo de Assistência Farmacêutica;
• Colaborar com o controle de vencimento dos medicamentos;
• Controlar o estoque de medicamentos, notificando quando um determinado medicamento atingir o estoque mínimo, para que seja providenciada a sua aquisição;
• Participar dos inventários e realizar contagens rotativas.

Requisitos

• Ensino Médio Completo;
• Curso Técnico de Farmácia Completo;
• Experiência mínima de 6 meses comprovada na função de técnico de farmácia ou rotinas de farmácia.

Benefícios

• Vale Transporte
• Vale Alimentação
• Refeitório no Hospital
• Auxílio Creche para crianças até 5 anos.

Processo seletivo

• Cadastro
• Avaliação
• Cadastro Reserva
• Contratação

Sobre a empresa

A SPDM - Associação Paulista para o Desenvolvimento da Medicina é uma Associação civil sem fins lucrativos, de natureza filantrópica, reconhecida de utilidade pública federal, estadual e no município de sua sede.

A Instituição atua nos âmbitos federal, estadual e municipal, em harmonia com suas políticas de saúde e de educação, e também como organização social habilitada em vários estados, na gerência de serviços e organizações de saúde, por meio de convênios e contratos de gestão.

A diretriz primordial da Associação é sua inserção no sistema de saúde direcionada ao tratamento, prevenção de doenças e à promoção da saúde primária, secundária e terciária, estreitando laços com a comunidade local e reafirmando seu compromisso social de atender a todos, sem discriminação.

Com o crescimento Institucional, a SPDM vem expandindo sua área de atuação com projetos, em desenvolvimento, na área da Assistência Social e na área Educacional.

Suas quatro superintendências - Hospital São Paulo, Instituições Afiliadas, Programa de Atenção Integral à Saúde (PAIS) e Educação - são gerenciadas por profissionais de alta capacitação técnica e notável saber.

Assim, a SPDM contribui de forma efetiva para a melhoria contínua dos serviços prestados pelo Sistema Único de Saúde do Brasil, visando principalmente garantir a universalidade e as oportunidades de acesso à saúde, necessárias ao desenvolvimento humano e social do cidadão.

Para tanto, associa o melhor da tecnologia com atendimento médico de alta qualidade, respaldado por equipes multiprofissionais, formadas por enfermeiros, fisioterapeutas, farmacêuticos, nutricionistas, fonoaudiólogos, bioquímicos, psicólogos, tecnólogos, assistentes sociais e dentistas, entre outros.

O Programa de Atenção Integral à Saúde iniciou suas atividades no ano de 2001 no município de São Paulo, se estendendo para outros municípios e estados.

Desde o início de suas atividades, o PAIS busca, em parceria com a gestão pública, o crescimento e a consolidação dos serviços de saúde ofertados aos usuários do SUS.

O Programa tem como objetivo garantir mudanças nos indicadores e na qualidade de vida da população, pautado, entre outros, pelos princípios da integralidade e da equidade, com uma visão estratégica da gestão dos serviços de saúde, definida em um processo de aprimoramento contínuo.

A SPDM oferece oportunidades de trabalho em suas unidades hospitalares, com plano de carreira, para pessoas com deficiência.

Promover ações em saúde integradas com a gestão pública, em benefício da população de forma ética e humanizada, qualidade técnica, com compromisso social e ambiental.

Ser referência em gestão de serviços em saúde, abrangendo todos os níveis da assistência, garantindo atendimento com qualidade à população dos municípios e estados parceiros.

Informações Adicionais

• Profissionais de empresas parceiras, fornecedores e/ou prestadores de serviços, vínculo com grau de parentesco ou afinidade no mesmo serviço ou que atuam em outra modalidade contratual (vínculo com o prestador), deverão observar normativas de RH vigentes, através de consulta junto ao setor de Recrutamento e Seleção.

Localização

• Unidade: Hospital Amparo Maternal: Rua Loefgren, 1901.