Recrutador de Tecnologia Pleno/Sênior

📍 São Paulo - SP Publicado 21/10/2025 Área: Recrutador de Tecnologia
Remoto / Home office

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Sobre a vaga

Leia os requisitos e vantagens antes de aplicar. Atualize seu currículo para aumentar as chances.

Estamos em busca de Tech Recruiter Pleno/Sênior para integrar o time de Talent Acquisition com foco em contratação na América Latina para clientes internacionais da AI/R Company, grupo que reúne empresas como Avenue Code, Invillia e Compass UOL.

Local

São Paulo - SP

Remoto

Responsabilidades

  • Conduzir o processo de recrutamento de tecnologia de ponta a ponta
  • Realizar hunting ativo e geração de pipeline qualificado para diferentes países da América Latina
  • Conduzir entrevistas técnicas e comportamentais de forma estruturada, garantindo aderência cultural e técnica
  • Manter relacionamento próximo com líderes e stakeholders, atuando de forma consultiva
  • Alimentar e gerenciar informações no ATS e LinkedIn Recruiter, garantindo a qualidade dos dados
  • Acompanhar indicadores de performance (KPIs) e propor melhorias nos processos de recrutamento
  • Contribuir para o fortalecimento da marca empregadora na região LATAM

Requisitos

  • Experiência prévia como Tech Recruiter em consultorias ou empresas de tecnologia
  • Vivência com recrutamento internacional (LATAM) e interação com times multiculturais
  • Domínio de LinkedIn Recruiter e ferramentas de sourcing (boolean search, AI tools, etc.)
  • Conhecimento em perfis técnicos (Desenvolvedores, QA, DevOps, Data, Machine Learning, etc.)
  • Experiência com métricas de recrutamento (taxa de conversão, tempo de fechamento)
  • Inglês avançado para conversação
  • Capacidade de trabalhar de forma autônoma e colaborativa, em ambiente remoto e dinâmico

Diferenciais

  • Habilidades de negociação, comunicação e resiliência

Benefícios

  • Participar de uma empresa global que faz parte da AI/R, que impulsiona a transformação de organizações através de Inteligência Artificial, IA Gerativa e Tecnologias Digitais

Processo seletivo

  • Etapa 1: Cadastro
  • Etapa 2: Triagem
  • Etapa 3: Entrevista com a assistente de IA LLIA
  • Etapa 4: Entrevista com a gestora
  • Etapa 5: Contratação

Sobre a empresa

Compass UOL é uma empresa global que faz parte da AI/R, que impulsiona a transformação de organizações através de Inteligência Artificial, IA Gerativa e Tecnologias Digitais.

Nós projetamos e construímos plataformas digitalmente nativas usando tecnologias de ponta para ajudar as empresas a inovar, transformar negócios e impulsionar o sucesso em seus mercados.

Com foco em atrair e desenvolver os melhores talentos, criamos oportunidades que melhoram vidas e destacam o impacto positivo das tecnologias disruptivas na sociedade.

Nosso processo de seleção vai além das habilidades técnicas.

Nosso objetivo é encontrar indivíduos únicos com o potencial de fazer um impacto extraordinário em nossos clientes.

Nós capacitamos talentos sem fronteiras e promovemos conhecimento e oportunidades nas últimas tendências do mercado, impulsionando resultados significativos.

Junte-se a nós e faça parte da revolução digital impulsionada por IA no universo da tecnologia.

Como funciona nosso processo seletivo

  • ONLINE APPLICATION Escolha a oportunidade que melhor se encaixa em seus objetivos.
  • INTERVIEWS Conheça nossa cultura e empresa!
  • EVALUATION Nossos testes e avaliações focam em encontrar talentos com o ajuste cultural e técnico para a posição solicitada.
  • FEEDBACK Espere por nossa resposta independentemente do resultado!
  • We have Gupy platform feedback certification.

Tem um perfil bem detalhado com suas experiências e conhecimentos pode fazer toda a diferença!