Supervisor(a) Operacional Descrição da vaga Nascemos em 2017 com o propósito de ser a melhor empresa de saneamento para o Brasil.
Local
Rio de Janeiro - RJ
Presencial
Responsabilidades
- Supervisionar as equipes sob sua responsabilidade, assegurando a correta gestão de pessoal e recursos materiais necessários para a execução das atividades; Fiscalizar as equipes e fazer cumprir e as normas de sustentabilidade (Segurança, Qualidade, Saúde/Higiene, Meio Ambiente), assim como, a metodologia de 5s, garantindo o padrão de qualidade e aplicação de normas, procedimentos internos e legislação vigente; Assegurar que as tarefas operacionais, rotinas de manutenção preventiva e corretiva dos ramais, serviços de fiscalização, vistorias técnicas; Inspecionar, acompanhar e/ou orientar serviços de reparo, instalação ou remanejamento de ramais, atendendo aos padrões de qualidade; Avaliar, equalizar e negociar as propostas de serviços terceirizados; Controlar as ordens de serviço, qualidade e quantidade dos serviços em andamento e/ou concluídos, acompanhando o andamento e assegurando o correto atendimento da solicitação; Dirigir veículos da empresa para execução das tarefas em ambiente externo, reportando qualquer incidente, zelando pela segurança, normas de trânsito estabelecidas e manutenção dos veículos.
Requisitos
- Ensino Superior Completo; Desejável: Ensino Superior Engenharia Civil, Manutenção, Sanitária ou áreas correlatas. Conhecimento em QGIS e ARCGIS; Conhecimento Power BI; Pacote Office avançado.
Diferenciais
- Na Iguá Saneamento valorizamos a diferença em todos os contextos e trabalhamos para promover uma cultura ética e inclusiva sempre.
Benefícios
- Plano de Saúde extensivo aos dependentes; Plano Odontológico extensivo aos dependentes; Serviço de Telemedicina; Programa de Saúde Emocional com atendimento psicológico gratuito; Vacina da gripe anual sem custo para os colaboradores; Programas de prevenção e cuidados com a saúde com acompanhamento de portadores de doenças crônicas e estímulo de hábitos saudáveis; Acesso à rede credenciada de estabelecimentos diversos, como academias e estúdios (TotalPass); Rede de parcerias e descontos em produtos e serviços; Programas internos de qualidade de vida: Mente Leve (para de saúde emocional), Convivendo (acompanhamento de colaboradores portadores de doenças crônicas) e o Enxuga (programa de estímulo de hábitos saudáveis) e Melhor Maternidade (acompanhamento de colaboradoras e dependentes gestantes, e crianças até 2 anos); Seguro de Vida; Licença maternidade (180 dias) e paternidade (20 dias) estendida; Vale alimentação; Refeitório ou vale-refeição (conforme operação); Voucher especial de Natal (em cesta ou cartão alimentação/refeição, dependendo da unidade); Vale Transporte ou estacionamento (conforme política interna e localidade da vaga); Salário compatível com o mercado; PLR – Participação nos Lucros e Resultados; Empréstimo Consignado; Universidade Corporativa com trilhas de aprendizado.
Faixa salarial
Salário compatível com o mercado
Processo seletivo
- Cadastro
- Triagem
- Entrevista RH
- Entrevista Gestor
- Carta Proposta
- Contratação
Sobre a empresa
Nascemos em 2017 com o propósito de ser a melhor empresa de saneamento para o Brasil. Hoje, estamos presentes em diversos municípios e estados brasileiros, com o objetivo de contribuir para que o país alcance a universalização dos serviços de água e esgoto. Nosso modelo de negócios consiste em concessões e parcerias público-privadas (PPPs). Somos uma das principais companhias de saneamento do país, inserida na vida de comunidades de diferentes portes e atendendo milhões de pessoas. Inovação, sustentabilidade, geração de valor e foco na satisfação do cliente fazem parte da nossa cultura organizacional. Venha fazer parte dessa transformação com a gente!
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