Supervisor de Vendas Interna

Supervisor de Vendas Interna Descrição da vaga Buscamos pessoas que nos ajudem a cumprir o nosso propósito de mais saúde para mais pessoas.

Local

São Paulo - SP

Presencial

Responsabilidades

• Acompanhar o desempenho dos atendimentos sob sua responsabilidade, comparando o realizado com o que foi projetado, verificando se as metas estabelecidas estão sendo cumpridas.
• Acompanhar e mensurar o comportamento do mercado de atuação através de seus liderados, buscando um plano de ação comercial, visando a incorporação e/ou ampliação do negócio.
• Atuar diretamente no desenvolvimento do cliente, garantindo os melhores resultados de venda; Atuar como parceiro comercial dos fornecedores (indústria farmacêutica) buscando ols, negociações e novas oportunidade de atuação no mercado.
• Conduzir e participar de reuniões com equipe de consultores, visando alinhamento das áreas, definição de estratégias de vendas; de acordo com as diretrizes da diretoria comercial.
• Participar de reuniões junto aos representantes da indústria farmacêutica, visando a manutenção e aprofundamento do relacionamento comercial.
• Participar junto à coordenação, do planejamento estratégico das ações de Vendas, por meio da apresentação de relatórios de vendas de sua equipe.
• Administrar os recursos humanos sob sua responsabilidade, entrevistando candidatos, orientando, treinando e avaliando seus subordinados, objetivando a formação de uma equipe motivada e capaz de atender as exigências e expectativas dos clientes e do grupo.
• Analisar indicadores, e com estes dados conduzir reuniões com os consultores internos para propor planos e ações, garantindo a satisfação dos clientes.
• Realizar monitoramento de ligações e aplicação de feedbacks quando necessário.
• Avaliar as aberturas e manutenções dos limites de crédito, a fim de termos uma avaliação assertiva para a concessão de crédito; Criar, elaborar e revisar procedimentos operacionais seguindo as diretrizes da empresa e necessidades do cliente; Identificar necessidade de novos recursos humanos, técnicos, equipamentos, sistemas e/ou procedimentos necessários para atender a demanda, de acordo com os padrões de qualidade do grupo.

Requisitos

• Ensino Superior completo em gestão de pessoas, RH, administração de empresas, área da saúde ou outras áreas correlatas.
• Excel Intermediário; Vivência com indicadores; Experiência anterior com vendas de medicamento/saúde será considerado um diferencial.

Benefícios

• Parcerias e Convênios (SESC, faculdades, restaurantes, lazer, cultura etc.);
• Plataforma de Desenvolvimento/ Educacional e Programas de Desenvolvimentos;
• Assistência Médica;
• Assistência Odontológica;
• Vale Refeição ou Vale Alimentação;
• Vale Transporte;
• Seguro de Vida;

Carga horária

08:00 as 18:00

Processo seletivo

• Cadastro
• Mapeamento Comportamental
• Teste Situacional - Atendimento
• Entrevista - RH
• Entrevista - Gestor
• Contratação

Sobre a empresa

Somos o GrupoSC : a extensão da indústria, solução para o cliente com foco no paciente e consumidor, formado por grandes marcas como SantaCruz, Panpharma e Oncoprod.

Reconhecidas no mercado, trazendo consigo reputação, trajetória e competência em seus 70 anos de história.

Oferecemos uma gama de soluções que conectam inovação à distribuição através de uma operação logística que separa mais de 4,8 milhões de unidades e realiza 80.000 entregas, diariamente.

Tudo isso só é possível com a dedicação do nosso time, composto por mais de 15 mil colaboradores espalhados pelo Brasil, movidos pelos nossos pilares: Credibilidade, Atitude e Empatia.

Etapas do processo seletivo

• Cadastro
• Mapeamento Comportamental
• Teste Situacional - Atendimento
• Entrevista - RH
• Entrevista - Gestor
• Contratação