Supervisor de SH&E – Vendas e Serviços

Supervisor de SH&E – Vendas e Serviços (Barra Funda/SP) Descrição da vaga Já pensou em trabalhar em uma multinacional de grande porte e impactar no que realmente importa?

Local

Barra Funda - RS

Presencial

Responsabilidades

• Implementação e manutenção de programas de SH&E/HSE – Lockout Tagout, Segurança Elétrica, Ergonomia, PPR, PCA, Trabalho em Altura etc.
• Participação em Projetos de campo – Comissionamento, Safety Design, Controles de Engenharia; Avaliação de riscos (Pessoal e Processos); Auditorias de conformidade; Gestão dos Leadings e Laggings da área; Desenvolvimento de dados estatísticos e ações de controle; Visitas técnicas em campo com foco consultivo aos clientes; Reuniões com pares e lideranças globais (Headquarter em USA e pares na América Latina e global) Reuniões e frequentes alinhamentos com as diferentes lideranças dos negócios da companhia (11 divisões de negócios), encorajando e suportando para incremento da cultura de segurança da organização; Liderança de pessoas – Equipe direta e indiretos; Liderar campanhas, ações de contingência e treinamentos; Investigação de acidentes pessoais e veiculares; Implementação de programas de Driver Safety (800 carros na frota).

Requisitos

• Graduação em Engenharia (preferência por Química) e Pós-graduação em Engenharia de Segurança do Trabalho; Experiência mínima de 5 anos em Segurança, Saúde e Meio Ambiente, incluindo liderança de equipes multidisciplinares; Vivência em implementação de programas de segurança do trabalho (Bloqueio e Isolamento de Energias, Ergonomia, Segurança Elétrica, Gestão de Mudanças, Segurança de Processos, Avaliação de Riscos – Risk Assessment, Hazop –, Higiene Ocupacional, Campanhas de SH&E, Proteção Respiratória, Conservação Auditiva etc.); Experiência em auditorias de campo e implementação de sistemas de gestão (ISOs); Elaboração e execução de políticas, procedimentos e indicadores (Leadings e Laggings); Gestão de projetos (PMBOK, DEMAIC, 7 Steps – recomendado), incluindo análise de dados estatísticos e comissionamento de projetos em campo; Inglês avançado/fluente e espanhol desejável; Disponibilidade para viagens (20–40%); Conhecimento em pacote Office (Excel e PowerPoint), Power BI e MS Project (recomendados).

Diferenciais

• Comunicação clara e objetiva em diferentes níveis da organização; Resiliência, proatividade e capacidade de adaptação a cenários adversos; Trabalho em equipe e habilidade de mobilizar pessoas.

Benefícios

• Salário competitivo, Auxílio Refeição; Cartão Corporativo, Carro da Empresa, Convênio Médico e Odontológico, Gympass, Seguro de Vida, Previdência Privada, Programa de Treinamentos Internos, Programa de Desenvolvimento e Trilha de Carreira, entre outros.

Faixa salarial

Salário competitivo

Processo seletivo

• Cadastro
• Primeira Etapa de Entrevistas
• Segunda Etapa de Entrevistas
• Candidatos Finalistas
• Contratação

Sobre a empresa

Um parceiro de confiança para quase três milhões de clientes, a Ecolab é líder global em sustentabilidade, oferecendo soluções e serviços para água, higiene e prevenção de infecções, que protegem as pessoas e os recursos vitais.

Com mais de um século de inovação, a Ecolab apresenta vendas anuais de US$ 14 bilhões e 47.000 funcionários, operando em mais de 170 países em todo o mundo.

A empresa oferece soluções abrangentes, baseadas na ciência, conhecimentos específicos e serviços de classe mundial para promover a segurança dos alimentos, manter os ambientes limpos e seguros e otimizar o uso da água e energia.

As soluções inovadoras da Ecolab melhoram a eficiência operacional e a sustentabilidade de clientes nos setores de alimentos, industrial, saúde e hospitalidade.