Supervisor de Produção

Nós, da Uberlândia Refrescos, temos como missão atuar no mercado de bebidas com excelência, satisfazendo acionista, clientes, consumidores, fornecedores e colaboradores, preservando sempre o desenvolvimento sustentável.

Local

Uberlândia - MG

Presencial

Responsabilidades

• Supervisionar o processo produtivo, orientando a equipe e garantindo o cumprimento do planejamento de produção, com foco em produtividade, qualidade, segurança e meio ambiente.
• Avalia a capacidade produtiva (máquinas, pessoas e turnos) frente à demanda, acompanha indicadores de desempenho, identifica desvios e implementa ações corretivas e de melhoria contínua.
• Monitora os resultados de produção, incluindo volume, produtividade e rendimento de insumos, atuando para otimização dos processos.
• Planeja, em conjunto com a manutenção, paradas de linha visando assegurar a disponibilidade e o bom funcionamento dos equipamentos.
• Garante a organização, limpeza e o cumprimento das boas práticas de fabricação, bem como a execução das atividades conforme os processos estabelecidos, propondo melhorias sempre que necessário.
• Participa de reuniões, projetos e equipes multidisciplinares, elabora e apoia relatórios da área e contribui para a identificação de oportunidades de melhoria, com foco em qualidade e redução de custos.
• Atua no atingimento das metas da área, apoia treinamentos e orienta profissionais conforme demanda.
• No âmbito da liderança, planeja e executa ações táticas e operacionais, distribui atividades, define prioridades e acompanha prazos.
• Monitora o desempenho da equipe, realiza avaliações e feedbacks, promove o desenvolvimento dos colaboradores e atua na gestão do clima organizacional.
• Também é responsável por rotinas administrativas, como controle de ponto, férias e banco de horas, além de participar dos processos de admissão, movimentação e desligamento.
• Assegura o cumprimento de normas, políticas e requisitos legais, zela pelos ativos e pela imagem da empresa e conduz a equipe em processos de mudança, garantindo adaptação a novos cenários, processos e métodos de trabalho.

Requisitos

• Ensino superior completo em Engenharia, Administração ou Processos Gerenciais; Sólida experiência em processos produtivos e gestão de pessoas; Conhecimento intermediário em Pacote Office; Desejável pós-graduação em Gestão de Pessoas; Conhecimento em Power BI será considerado diferencial.

Benefícios

• Day Off no mês do aniversário: Um dia de folga para celebrar.
• Kit Bebê: Kit especial para os bebês recém-nascidos dos colaboradores.
• Kit Escolar: Kit composto por materiais para apoiar o início do ano letivo dos filhos dos colaboradores.
• Kit Natal: Um presente de final de ano composto por itens secos, uma ave e bebidas do nosso portfólio.
• Auxílio Casamento: Ajuda financeira para você no momento de sua união.
• Auxílio Creche: Suporte financeiro para ajudar nas despesas com creche nos primeiros meses dos pequenos.
• Financiamento de Material Escolar: Apoio no início do ano letivo para a compra do material escolar dos colaboradores e seus filhos.
• Cartão Adiantamento: Cartão Up Brasil para compras em lojas, mercados, postos e estabelecimentos credenciados.
• Participação nos Lucros e Resultados (PLR): Participação nos resultados financeiros da empresa.
• Reconhecimento por tempo de casa: Reconhecimento e homenagem pela dedicação e tempo de contribuição na empresa.
• Seguro de Vida: Proteção financeira para você e sua família.
• Auxílio Funerário: Suporte à família em caso de falecimento do colaborador, cônjuge ou filhos.
• Vale Transporte: Passes de ônibus para seu deslocamento até o trabalho.
• Auxilio Mobilidade: Cartão para utilização em postos, Uber, estacionamentos, pedágios etc.
• Refeitório na empresa (Uberlândia): Café da manhã, almoço, jantar e ceia (conforme jornada de trabalho) com cardápio balanceado e bebidas do portfólio (para públicos específicos).
• Vale Alimentação/Refeição : Cartão para utilização em restaurantes e estabelecimentos conveniados.
• Cesta básica: Contribuição para o orçamento familiar, composta por itens de alimentação, higiene e limpeza (condicionado a assiduidade).
• Compras no Varejo: Desconto nos produtos comercializados pela Uberlândia Refrescos.
• Clube recreativo: Exclusivo para colaboradores e seus familiares nas cidades de Uberlândia, Patos de Minas e Ituiutaba.
• Starbem: Plataforma de saúde e bem-estar com acesso a telemedicina, apoio psicológico, nutricionista e orientação com especialistas.
• Convênio médico: Plano de saúde para o funcionário e seus dependentes legais.
• Convênio odontológico: Plano odontológico para você e sua família (por adesão, conforme escolha do colaborador).
• Wellhub: Parceria com o App de saúde, oferecendo acesso a academias e recursos para o bem-estar.
• Ginástica Laboral e Massoterapia: Prática de exercícios e sessões de massagem para prevenir lesões e relaxar.
• Medicina do Trabalho: Acompanhamento médico, com pré-consultas, exames periódicos e de retorno.
• Unimedilar: Atendimento de urgência e emergência (em Uberlândia, nas dependências da empresa) 💉 Campanhas de Vacina antigripal: Campanha direcionada a todos os colaboradores na prevenção da gripe.
• Salas de Convivência, Jogos e Descanso (Uberlândia): Espaços para o lazer e descanso, com livros, jogos, TV, sofás e pufes para os intervalos de trabalho.
• Parcerias com farmácias, óticas e clínica odontológica: Condições especiais para produtos/serviços e descontos em medicamentos tarjados (por adesão, conforme escolha do colaborador).
• Universidade Corporativa: Plataforma de educação que promove desenvolvimento e aprendizado alinhados à cultura da empresa.
• Eduko: Espaço de aprendizagem com conteúdo exclusivo para a área comercial.
• Auxílio Educação: Incentivo para você avançar na sua formação (por adesão, conforme escolha do colaborador).
• Parcerias com Instituições de ensino: Condições especiais em faculdades, escolas de línguas e cursos de informática (por adesão, conforme escolha do colaborador).
• Treinamentos e capacitações: Focados no aprimoramento de habilidades técnicas e comportamentais.

Processo seletivo

• Cadastro
• Entrevista R&S
• Testes
• Entrevista Gestor
• Contratação

Sobre a empresa

Nosso compromisso é acolher cada colaborador, oferecendo um ambiente onde todos possam crescer. Valorizamos as diferenças, porque sabemos que elas nos tornam mais fortes e inovadores. Juntos, construímos uma história de sucesso, onde cada passo é importante para o nosso futuro.

Benefícios Adicionais

• Day Off no mês do aniversário
• Kit Bebê
• Kit Escolar
• Kit Natal
• Auxílio Casamento
• Auxílio Creche
• Financiamento de Material Escolar
• Cartão Adiantamento
• Participação nos Lucros e Resultados (PLR)
• Reconhecimento por tempo de casa
• Seguro de Vida
• Auxílio Funerário
• Vale Transporte
• Auxilio Mobilidade
• Refeitório na empresa
• Vale Alimentação/Refeição
• Cesta básica
• Compras no Varejo
• Clube recreativo
• Starbem
• Convênio médico
• Convênio odontológico
• Wellhub
• Ginástica Laboral e Massoterapia
• Medicina do Trabalho
• Unimedilar
• Salas de Convivência, Jogos e Descanso
• Parcerias com farmácias, óticas e clínica odontológica
• Universidade Corporativa
• Eduko
• Auxílio Educação
• Parcerias com Instituições de ensino
• Treinamentos e capacitações