Sub Gerente

RioVagas
📍 Niterói - RJ Publicado 10/04/2026 💰 R$ 4.000,00 por mês Área: Sub Gerente de Restaurante
CLT
Carregando opções de candidatura Estamos preparando as ações disponíveis para esta vaga.

Sobre a vaga

Leia os requisitos e vantagens antes de aplicar. Atualize seu currículo para aumentar as chances.

Rede de restaurantes com filiais no Rio de Janeiro e Niterói

Local

Niterói - RJ

Presencial

Responsabilidades

  • Auxiliar o gerente na administração geral do restaurante.
  • Supervisionar equipe de salão, bar e cozinha, garantindo alinhamento e produtividade.
  • Acompanhar abertura e fechamento da casa.
  • Garantir padrão de qualidade no atendimento ao cliente.
  • Apoiar no controle de estoque e insumos.
  • Acompanhar escalas de trabalho e organização da equipe.
  • Resolver ocorrências com clientes e colaboradores.
  • Apoiar no treinamento e desenvolvimento da equipe.
  • Garantir cumprimento das normas de higiene, segurança e procedimentos internos.

Requisitos

  • Experiência comprovada em bares, restaurantes ou hotelaria.
  • Experiência anterior em liderança de equipe.
  • Ensino médio completo (superior em administração, hotelaria ou áreas correlatas será um diferencial).
  • Disponibilidade de horário, inclusive para fins de semana e feriados.

Diferenciais

  • Boa comunicação, postura profissional e habilidade para lidar com público.
  • Organização, pro atividade e capacidade de resolução de problemas.

Benefícios

  • Vale Transporte
  • Refeição no Local

Faixa salarial

R$ 4.000,00 por mês

Carga horária

Escala 6 x 1

Tipo de contrato

CLT – Efetivo

Sobre a empresa

Rede de restaurantes com filiais no Rio de Janeiro e Niterói

Estimativa salarial para Sub Gerente de Restaurante em Niterói/RJ

Listamos abaixo as 3 profissões mais próximas com salário médio, conforme aproximação com ocupações do Ministério do Trabalho e Emprego.

Novo: relatório de compatibilidade CV x vaga

Veja o percentual de aderência do seu currículo com esta vaga.

Após o login você poderá solicitar o relatório. Nós iremos analisar a compatibilidade para você, comparando seu currículo com os requisitos da vaga e destacando o percentual de aderência, os pontos fortes e as lacunas que podem ser melhoradas. Você recebe por e-mail um resumo claro com recomendações práticas para aumentar suas chances de entrevista.