Social Media JR/PL

📍 Santana de Parnaíba - SP Publicado 08/04/2026 Área: Social Media
Carregando opções de candidatura Estamos preparando as ações disponíveis para esta vaga.

Sobre a vaga

Leia os requisitos e vantagens antes de aplicar. Atualize seu currículo para aumentar as chances.

Apoiar na criação, publicação e monitoramento dos conteúdos das redes, garantindo consistência, cuidado nos detalhes e crescimento da presença digital.

Local

Santana de Parnaíba - SP

Presencial

Responsabilidades

  • Ajudar no desenvolvimento de legendas, ideias de posts e textos curtos.
  • Organizar o calendário de postagens e garantir que nada passe despercebido.
  • Monitorar comentários e mensagens, respondendo com atenção e rapidez.
  • Acompanhar tendências e trazer ideias novas para o time.
  • Auxiliar na coleta de métricas e relatórios semanais.

Requisitos

  • Dôminio nas principais plataformas (Instagram, TikTok, YouTube).
  • Escrita clara e criativa.
  • Vontade de aprender rápido e crescer na área.

Benefícios

  • Férias após 12 meses de contrato
  • Starbem TotalPass

Tipo de contrato

PJ

Processo seletivo

  • Cadastro
  • Triagem
  • Entrevistas
  • Contratação

Perfil Comportamental (Obrigatório)

  • Atenciosa: percebe detalhes, corrige, revisa e evita erros.
  • Ambiciosa: quer evoluir, aprender e crescer dentro da equipe.
  • Criativa: gosta de pensar em ideias novas e trazer soluções.
  • Pensa fora da caixa: não se contenta com o óbvio; sugere o inesperado.
  • Comprometida: entrega no prazo, cumpre processos e honra acordos.

KPIs esperados

  • Consistência nas postagens.
  • Qualidade e criatividade das legendas.

Estimativa salarial para Social Media em Santana de Parnaíba/SP

R$ 3.272,61

Estimativa baseada no salário médio de admissão do Ministério do Trabalho e Emprego. Sem amostra suficiente no município; foi usada referência da UF.

Veja Detalhes Salarial

Novo: relatório de compatibilidade CV x vaga

Veja o percentual de aderência do seu currículo com esta vaga.

Após o login você poderá solicitar o relatório. Nós iremos analisar a compatibilidade para você, comparando seu currículo com os requisitos da vaga e destacando o percentual de aderência, os pontos fortes e as lacunas que podem ser melhoradas. Você recebe por e-mail um resumo claro com recomendações práticas para aumentar suas chances de entrevista.