Auxiliar Administrativo

Dnata Brasil
📍 Recife - PE Publicado 09/12/2025 Área: Assistente Administrativo
PCD

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Sobre a vaga

Leia os requisitos e vantagens antes de aplicar. Atualize seu currículo para aumentar as chances.

Venha trabalhar em uma das maiores empresas especializadas em assistência à aviação no país!

Local

Recife - PE

Presencial

Responsabilidades

  • Auxiliar nos processos de admissão; recebimento de documentação, orientações, cadastramento dos novos colaboradores no sistema da empresa e assinaturas
  • Manter a documentação dos colaboradores organizada e atualizada
  • Apoiar na inclusão e exclusão de benefícios dos funcionários
  • Atender e orientar colaboradores em questões relacionadas ao Departamento Pessoal

Requisitos

  • Graduação em Recursos Humanos, Administração ou áreas relacionadas será um diferencial
  • Conhecimento básico de Microsoft Office e habilidade para lidar com sistemas de gestão e tecnologia
  • Noções básicas de legislação trabalhista
  • Organização e atenção aos detalhes
  • Boa comunicação, proatividade e vontade de aprender
  • Trabalho sob pressão

Processo seletivo

  • Cadastro
  • Avaliação de CV
  • Entrevista com o Gestor/RH
  • Contratação

Sobre a empresa

A dnata Brasil opera em 30 aeroportos, garantindo que todos os voos recebam o melhor atendimento com o máximo de agilidade; nossas equipes são reconhecidas pela dedicação, profissionalismo, ética, qualidade e expertise apresentados; somos 100% dedicados ao cumprimento de nossas funções.

Globalmente, a dnata foi fundada em 1959 em Dubai, possui mais de 46.000 funcionários divididos em 38 países nos 6 continentes, com atuação em 136 aeroportos e auxiliando mais de 347 clientes.

Informações Adicionais

  • Todos os envios de CV devem vir obrigatoriamente acompanhado 'LAUDO CARACTERIZADOR DE DEFICIÊNCIA', de acordo com o Decreto 3.298/1999 e com a Instrução Normativa SIT/ MTE n.º 98 de 15/08/2012, observados os dispositivos da Convenção sobre os Direitos das Pessoas com deficiência, Lei 12764/12, Lei 13146/2015.