Nosso time de Security: É responsável por transformar ideias em soluções tecnológicas escaláveis, seguras e de alta performance.
Local
São Paulo - SP
Híbrido
Responsabilidades
- Garantir a proteção do ambiente corporativo e dos ativos da companhia.
- Ser peça-chave na nossa reestruturação, ajudando a elevar a maturidade da nossa postura defensiva interna.
- Administrar e otimizar ferramentas de EDR/Antivírus e soluções de MDM (Mobile Device Management).
- Configurar e monitorar filtros de Spam, Phishing e ferramentas de DLP (Data Loss Prevention) em ambientes como Google Workspace ou Office 365.
- Executar scans de vulnerabilidades em ativos corporativos, priorizar correções junto ao time de TI e validar remediações.
- Apoiar na manutenção do ciclo de vida de acessos (onboarding/offboarding) e garantir a saúde do MFA em todas as ferramentas corporativas.
- Auxiliar na criação de campanhas de Security Awareness e simulações de phishing para aculturamento dos colaboradores.
- Atuar na primeira resposta a incidentes que afetem máquinas de usuários ou ferramentas de escritório.
Requisitos
- Experiência em Liderança: Já ter atuado na gestão de times técnicos de segurança ou como Tech Lead de alta senioridade.
- Visão Holística: Conhecimento sólido em pelo menos duas das áreas sob sua gestão (ex: dominar AppSec e ter boa base de Resposta a Incidentes).
- Mindset de Engenharia: Experiência com automação de segurança e infraestrutura como código (Terraform, CloudFormation) em ambientes AWS ou GCP.
- Comunicação Assertiva: Capacidade de traduzir riscos técnicos complexos em termos de impacto de negócio para stakeholders.
- Experiência prévia em Fintechs ou ambientes altamente regulados (BACEN, LGPD).
- Participação ativa na comunidade de segurança (palestras, CTFs, Bug Bounty).
- Disponibilidade para trabalho híbrido: é necessário comparecer ao nosso escritório na região do Morumbi, em São Paulo, uma vez por mês, durante 4 dias consecutivos, geralmente na última ou primeira semana do mês.
Diferenciais
- Plano de Saúde (Alice)
- Plano Odontológico (SulAmérica)
- Wellz: sessões de terapia 100% gratuitas
- Wellhub: acesso a academias e estúdios
- Creditas Endurance: programa de incentivo a esportes de alto impacto
- Convênio farmácia (Univers)
- Seguro de Vida (Porto Seguro)
- Dayoff de aniversário
- Família e qualidade de vida Licença parental estendida: 6 meses para gestantes e 35 dias para não-gestantes
- Family Care: programa de acolhimento para maternidade e paternidade
- Auxílio creche
- Auxílio para dependentes com deficiência (PCDs)
- SESC: acesso às unidades para você e dependentes
- Saúde financeira
- Vale-Refeição (VR): cartão de benefícios flexível (Creditas Card)
- Crédito consignado (Creditas Benefícios)
- Antecipação salarial (Creditas Benefícios)
- Descontos em seguros (Minuto Seguros)
- Acesso a conteúdos exclusivos de educação financeira no app Creditas
- PPR: programa de participação nos resultados
- Incentivos educacionais e de desenvolvimento
- Flexibilidade e mobilidade
- Bicicletário gratuito no escritório
- Estacionamento conveniado no escritório (de acordo com disponibilidade interna)
Benefícios
- Plano de Saúde (Alice)
- Plano Odontológico (SulAmérica)
- Wellz: sessões de terapia 100% gratuitas
- Wellhub: acesso a academias e estúdios
- Creditas Endurance: programa de incentivo a esportes de alto impacto
- Convênio farmácia (Univers)
- Seguro de Vida (Porto Seguro)
- Dayoff de aniversário
- Família e qualidade de vida Licença parental estendida: 6 meses para gestantes e 35 dias para não-gestantes
- Family Care: programa de acolhimento para maternidade e paternidade
- Auxílio creche
- Auxílio para dependentes com deficiência (PCDs)
- SESC: acesso às unidades para você e dependentes
- Saúde financeira
- Vale-Refeição (VR): cartão de benefícios flexível (Creditas Card)
- Crédito consignado (Creditas Benefícios)
- Antecipação salarial (Creditas Benefícios)
- Descontos em seguros (Minuto Seguros)
- Acesso a conteúdos exclusivos de educação financeira no app Creditas
- PPR: programa de participação nos resultados
- Incentivos educacionais e de desenvolvimento
- Flexibilidade e mobilidade
- Bicicletário gratuito no escritório
- Estacionamento conveniado no escritório (de acordo com disponibilidade interna)
Processo seletivo
- Cadastro
- Entrevista com Talent Acquisition
- Entrevista com Liderança da área
- Proposta
- Contratação
Sobre a empresa
Trabalhamos em estreita colaboração com Product, Design e outras áreas da empresa para desenvolver produtos que entreguem valor real para os nossos usuários.
Nossa engenharia é guiada por boas práticas, foco em qualidade, automação e aprendizado contínuo.
Aqui, valorizamos a autonomia com responsabilidade, o pensamento crítico e a colaboração para resolver desafios complexos com criatividade e eficiência.
Nosso compromisso é ampliar a inclusão de mulheres, pessoas negras, pessoas com deficiência (PCDs) e pessoas LGBTQIAPN+.
Aqui, todas as pessoas podem ser quem são, com liberdade, respeito e orgulho.
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