Programa Jovem Aprendiz Ciser 2026 - Inscrições Abertas!
Local
Araquari - SC
Presencial
Responsabilidades
- Participar de atividades teóricas em sala de aula, nas dependências do SENAI, e adquiri experiência prática na empresa.
- Observar, experimentar e aprender as atividades relacionadas à sua área de atuação vistas em curso.
- Realizar todo esse processo sob a supervisão de um monitor, que oferece orientações, avalia o desempenho e garante que todas as normas de segurança sejam seguidas.
Requisitos
- Ter entre 18 e 23 anos
- Ensino Médio em andamento ou completo
- Disponibilidade nos períodos matutino e vespertino
Benefícios
- Plano de Saúde para colaboradores e dependentes
- Cartão de Benefícios (Good Card)
- Convênio e Subsídio de Medicamentos
- Restaurante interno
- Convênio com o SESI Odontológico
- Plano Odontológico Amil
- Parcerias exclusivas
- Licença Maternidade e Paternidade
- Kit Maternidade
- Auxílio Creche
- PLR (Programa de Lucro e Resultados)
- Transporte até Araquari e Senai
- Estacionamento próprio e gratuito
- Seguro de vida
- Atendimento Social
- Brinde de Aniversário
- Brinde de Natal
Carga horária
A carga horária do Jovem Aprendiz integra o Curso de Aprendizagem SENAI e a vivência no ambiente de trabalho.
Processo seletivo
- Cadastro
- Entrevista Coletiva
- Contratação
Sobre a empresa
A Ciser é a maior fabricante de fixadores da América Latina. Fundada em 1959, somos referência nacional em inovação e tecnologia. Fazendo parte do Grupo H. Carlos Schneider, somos reconhecidos pelo nosso pioneirismo e compromisso com a sociedade e o meio ambiente. Nossos produtos estão em todos os lugares, atendendo diversos segmentos como construção civil, agronegócio e muito outros. Temos fábricas em Araquari (SC) e Sarzedo (MG), além de centros de distribuição no Brasil, Peru e China, com sede Administrativa em Joinville (SC). Aqui somos comprometidos, confiáveis, competentes, inovadores, ágeis e agimos com responsabilidade socioambiental. Esses são os valores que nos guiam e que nos fazem trabalhar pelo mesmo objetivo: promover eficiência e segurança na vida das pessoas.
Etapas do processo seletivo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista Coletiva
- Etapa 3: Contratação