Gerente de Produto Sênior

Somos um banco completo, com 46 anos de atuação, reconhecido pela eficiência e excelência de atendimento.

Local

São Paulo - SP

Híbrido

Responsabilidades

• Liderar o discovery e definição de produtos de conta corrente e pagamentos, incluindo prototipação, validação com clientes e especificação funcional.
• Atuar junto a órgãos reguladores para garantir conformidade nas modalidades de conta (depósito à vista, não residente, vinculada, Escrow, CCME entre outras).
• Realizar reuniões com clientes, parceiros e área comercial para viabilizar soluções alinhadas ao modelo de negócio.
• Gerenciar a visão e estratégia do produto, considerando tendências de mercado e necessidades dos usuários.
• Definir e implementar serviços de Core Banking escaláveis e flexíveis, integrando com produtos como aplicação automática e crédito rotativo.
• Parametrizar produtos do portfólio atual e planejar migração/convivência com sistemas legados.
• Entregar processos de onboarding, monitoramento e transações com foco em experiência, risco e Compliance.
• Cumprir com a agenda regulatória de produtos de conta e transações financeiras.
• Desenvolver estratégias para rentabilização de produtos e serviços de cash management.
• Priorizar backlog, definir metas e iniciativas, e acompanhar performance do produto com base em métricas de negócio e feedback dos clientes.
• Promover inovação e diferenciação dos produtos frente ao mercado.
• Gerenciar stakeholders e expectativas, garantindo alinhamento entre áreas envolvidas.

Requisitos

• Experiência sólida em produtos de conta corrente e suas regras regulatórias (depósito à vista, CNR, vinculada, Escrow, CCME etc.).
• Vivência na definição e implantação de serviços como saldo, extrato, lançamentos futuros, conciliação financeira (CNAB, CAMT, OFX), tarifas, cash pooling, cartões, entre outros.
• Domínio de metodologias ágeis, processos de Product Discovery, gestão de backlog e priorização.
• Experiência com funcionalidades de PIX é um diferencial.
• Conhecimento em Banking as a Service (BaaS) será considerado um diferencial.
• Disponibilidade para atuação híbrida (3x/semana presencial na Av. Paulista).

Diferenciais

• Salário compatível com o mercado (CLT); Vale Refeição de R$ 1.173,26 /mês, sem desconto; Vale Alimentação de R$ 924,47/mês, sem desconto; 13ª Cesta de Vale Alimentação de R$ 924,47 no final do ano; Plano de Saúde e Odontológico Bradesco, com abrangência Nacional e coparticipação, para você e seus dependentes; Auxílio Creche de R$ 697,14 para filhos de até 5 anos e 11 meses; Seguro de Vida em grupo, sem custo; Bolsa Auxílio Educação e Incentivo Profissional; Parceria com a Open English, para aprimoramento de inglês; Parceria com a Allya, plataforma online de descontos; Parceria com a Zenklub, plataforma online voltada para saúde mental; Parceria com a Wellhub (Antigo Gympass), cuidar da sua saúde e bem-estar fica mais fácil, com acesso a academias, estúdios e experiências que motivam você a se sentir melhor todos os dias; Quick Massage, uma pausa rápida para energia renovada e bem-estar para seu corpo e mente; PAP (Programa de Apoio Pessoal) - Suporte especializado de psicólogos, nutricionistas, fisioterapeutas e educadores físicos; Participação nos Lucros e Resultados (PLR) - conforme convenção coletiva.

Benefícios

• Vale Refeição
• Vale Alimentação
• 13ª Cesta de Vale Alimentação
• Plano de Saúde e Odontológico
• Auxílio Creche
• Seguro de Vida em grupo
• Bolsa Auxílio Educação e Incentivo Profissional
• Parcerias com Open English, Allya, Zenklub e Wellhub
• Quick Massage
• PAP (Programa de Apoio Pessoal)
• Participação nos Lucros e Resultados

Faixa salarial

Salário compatível com o mercado (CLT)

Carga horária

Atuação híbrida (3x/semana presencial na Av. Paulista).

Tipo de contrato

CLT

Processo seletivo

• Cadastro
• Entrevista RH
• Entrevista Gestão
• Contratação

Sobre a empresa

O BANCO QUE ABRE O MUNDO Trabalhe no Ouribank! Transformamos fronteiras em possibilidades e queremos fazer isso com você. Com mais de 40 anos de história e uma trajetória sólida no mercado de câmbio, evoluímos para nos tornarmos uma instituição que conecta pessoas, negócios e oportunidades. Somos especialistas em soluções financeiras completas e personalizadas. Nossa essência está nas relações de confiança que construímos com clientes, parceiros e colaboradores. Acreditamos no poder da troca, da colaboração e do conhecimento compartilhado para abrir novos caminhos. E é isso que move o nosso time todos os dias. O Jeito de Ser Ouribank: O futuro está na mudança: estamos em constante evolução e valorizamos quem tem sede de aprender e crescer. Criamos relações de confiança: prezamos por parcerias duradouras e atitudes responsáveis. Integração é eficiência: aqui, o trabalho em equipe e a troca entre áreas são parte do dia a dia. Somos movidos por performance: buscamos resultados com atitude, agilidade e entrega com propósito. Se você busca um ambiente colaborativo, dinâmico e com espaço para desenvolvimento, o Ouribank pode ser o seu próximo passo.

Informações Adicionais

• Salário compatível com o mercado (CLT); Vale Refeição de R$ 1.173,26 /mês, sem desconto; Vale Alimentação de R$ 924,47/mês, sem desconto; 13ª Cesta de Vale Alimentação de R$ 924,47 no final do ano; Plano de Saúde e Odontológico Bradesco, com abrangência Nacional e coparticipação, para você e seus dependentes; Auxílio Creche de R$ 697,14 para filhos de até 5 anos e 11 meses; Seguro de Vida em grupo, sem custo; Bolsa Auxílio Educação e Incentivo Profissional; Parceria com a Open English, para aprimoramento de inglês; Parceria com a Allya, plataforma online de descontos; Parceria com a Zenklub, plataforma online voltada para saúde mental; Parceria com a Wellhub (Antigo Gympass), cuidar da sua saúde e bem-estar fica mais fácil, com acesso a academias, estúdios e experiências que motivam você a se sentir melhor todos os dias; Quick Massage, uma pausa rápida para energia renovada e bem-estar para seu corpo e mente; PAP (Programa de Apoio Pessoal) - Suporte especializado de psicólogos, nutricionistas, fisioterapeutas e educadores físicos; Participação nos Lucros e Resultados (PLR) - conforme convenção coletiva.