Especialista em Riscos

ABERTURA DE VAGA Nº 006/2025 PROCESSO SELETIVO PARA CONTRATAÇÃO DE ESPECIALISTA EM RISCOS A BRBCARD, empresa de meios eletrônicos de pagamento, torna público o presente documento para a contratação de 01 (um) profissional para o cargo de Especialista em Riscos, conforme as condições a seguir:

Local

Brasília - DF

Presencial em Brasília

Responsabilidades

• Análise e gestão de riscos, preferencialmente em instituições financeiras ou empresas de meios de pagamento
• Atuação com modelagem estatística, análises preditivas, modelagem de perda esperada e indicadores de risco
• Experiência em manipulação e tratamento de grandes volumes de dados (SAS, SQL, Python, R)
• Elaboração de relatórios técnicos, pareceres, apresentações executivas e estudos quantitativos
• Apoio técnico e consultivo às áreas de negócio e diretoria, fornecendo insights estratégicos baseados em dados

Requisitos

• Ensino Superior completo em Estatística, Matemática, Economia, Engenharia, Ciência da Computação ou áreas correlatas
• Pós-graduação ou Mestrado completo ou em andamento em áreas correlatas será considerado diferencial
• Experiência comprovada em análise e gestão de riscos, preferencialmente em instituições financeiras ou empresas de meios de pagamento
• Experiência em manipulação e tratamento de grandes volumes de dados (SAS, SQL, Python, R)
• Vivência na elaboração de relatórios técnicos, pareceres, apresentações executivas e estudos quantitativos

Diferenciais

• Proficiência em Python, R e SQL
• Experiência com SAS, Power BI ou outras ferramentas de visualização e análise de dados
• Desenvolvimento de modelos preditivos e análises multivariadas para suporte às decisões de risco
• Construção e monitoramento de modelos conforme normativos vigentes
• Conhecimento em Meios de Pagamento: Cartões, adquirência, carteiras digitais e Pix
• Manipulação de bases estruturadas e experiência com tecnologias de nuvem (Azure, AWS, GCP) será um diferencial
• Noções de normativos do Banco Central e boas práticas de gestão de riscos
• Desejável para leitura e interpretação de materiais técnicos

Benefícios

• Participação nos Lucros e Resultados (PLR)
• Vale-alimentação/refeição (R$ 2.439,80)
• Assistência médica e odontológica e Previdência Complementar
• Incentivo à educação (cursos, certificações)
• Plano de carreira com trilhas técnicas e gerenciais

Faixa salarial

R$ 7.900,00 mensais

Carga horária

40h semanais

Tipo de contrato

CLT

Processo seletivo

• Cadastro
• Avaliações Técnicas - Perfil Comportamental
• Avaliações Técnicas - Teste de Português
• Avaliações Técnicas - Teste de Raciocínio Lógico
• Avaliações Técnicas - Teste de Inglês
• Análise de Aderência
• Estudo de Caso
• Análise de Requisitos para a vaga
• Entrevista
• Contratação

Sobre a empresa

A BRBCARD é uma empresa brasiliense que valoriza profundamente nossa regionalidade.

Atuamos com um portfólio diversificado de produtos, incluindo cartões de crédito e débito, múltiplos e pré-pagos.

Estamos sempre atentos às necessidades de nossos clientes e do mercado de meios de pagamentos.

Aqui você fará parte de um ambiente inovador e divertido, que estimula o desenvolvimento profissional em todas as fases da sua carreira.

Além disso, oferecemos diversos benefícios, incluindo cuidados com a saúde mental e física, desenvolvimento pessoal, auxílio-creche, cesta natalina e vales-refeição e alimentação com um dos melhores valores do mercado.

Se você busca uma empresa que valorize a autenticidade, respeite a diversidade e se preocupe com seu bem-estar e crescimento em todas as áreas da vida, #VemPraBRBCARD.

Disposições Gerais

• Todas as etapas poderão ser realizadas remotamente
• É de inteira responsabilidade do candidato acompanhar a publicação de todos os atos e Comunicados referentes a este Processo Seletivo
• De modo a manter a imparcialidade e a transparência dos Processos Seletivos, bem como manter um ambiente de trabalho justo e meritocrático, fica vedada a participação no Processo Seletivo de ex-empregado da BRBCARD que foi demitido sem justa causa nos últimos 18 (dezoito) meses, em novos Processos Seletivos para a BRBCARD.
• O período de restrição de 18 (dezoito) meses será contado a partir da data de homologação da rescisão contratual do ex-empregado, anteriores à data de abertura do Processo Seletivo.
• Empregados demitidos por justa causa não poderão participar do processo
• A inscrição implica na aceitação integral das condições estabelecidas neste documento
• A empresa valoriza a diversidade e a inclusão em todas as suas contratações.
• Profissionais de todas as identidades e origens são incentivados a se candidatar
• Não serão fornecidos atestados, declarações, certificados ou certidões relativas à habilitação, classificação ou nota de candidatos neste Processo Seletivo
• A inexatidão das declarações, as irregularidades de documentos ou de outra natureza, ocorridas no decorrer deste processo seletivo, mesmo que só verificada posteriormente, eliminará o candidato, anulando-se todos os atos e efeitos decorrentes da sua candidatura
• Os itens deste documento e anexos poderão ser alterados, atualizados ou acrescidos até a conclusão da providência ou evento a que se referem.
• Quaisquer modificações serão informadas por meio de um comunicado ou aviso publicado na página de carreira da BRBCARD
• As ocorrências não previstas neste documento e anexos ou os casos duvidosos serão resolvidas, em caráter irrecorrível, pela Gerência de Pessoas da BRBCARD
• O processo poderá ser cancelado a qualquer tempo por interesse da BRBCARD mediante comunicação
• A realização do processo e aprovação não implica em obrigação de contratação por parte da BRBCARD, que realizará o preenchimento das vagas conforme sua disponibilidade orçamentária e interesse