Somos a Coca-Cola FEMSA (KOF), uma das maiores engarrafadoras e comerciantes do mundo em volume do sistema Coca-Cola.

Local

Porto Alegre - RS

Responsabilidades

Redução de custos e otimização do OFF (Order Fulfillment)
Acompanhar indicadores e implementar ações corretivas em projetos.
Identificar oportunidades de redução de custos e otimização de processos com a equipe de Enlace.
Avaliar e reduzir perdas de processo, sistemas e gestão de CF para melhorar o OFF.
Resolver desvios e criar processos para melhorar os resultados operacionais.
Promover a troca de boas práticas e garantir o alinhamento estratégico com os resultados operacionais.
Identificar oportunidades de melhoria por meio de benchmarking e disseminação de lições aprendidas.
Implementar metodologias de melhoria como Lean Six Sigma e Agile, liderando equipes de projeto.
Conduzir treinamentos e apoiar a inovação e melhoria da operação.
Identificar e implementar melhorias em processos, criando e compartilhando boas práticas.
Coordenar a implementação de mudanças para otimizar os resultados operacionais.

Requisitos

Formação: Superior completo em Engenharia ou cursos similares.
Experiência: Vivência em projetos de melhoria contínua e liderança de equipes.
Conhecimento Técnico: Excel intermediário, PowerBI intermediário, conhecimento em Lean Six Sigma.
Conhecimento em Green Belt, Minitab e Projetos será considerado um diferencial.
Competências Comportamentais: Proatividade para solução de problemas, resiliência para se adaptar às mudanças de cenário, busca constante por melhorias nos processos.
Idiomas: Espanhol e Inglês intermediários (diferencial).
CNH: Categoria B.

Benefícios

PPR
Plano de saúde
Plano Odontológico por adesão conforme escolha do colaborador
Seguro de Vida em Grupo
Restaurante no local / vale refeição
Vale Alimentação
Compra de produtos de acordo a tabela de preços vigente
Farmácia: crédito com repasse em folha
Cooperativa de Crédito
Kit Escolar; entregue no início do ano escolar para dependentes
Kit Aniversariante
Kit Natal
Vale Brinquedo: entregue em outubro para dependentes

Processo seletivo

Cadastro
Entrevista RH
Entrevista Gestor
Carta Proposta
Exame Admissional
Contratação

Sobre a empresa

Somos uma das maiores fabricantes do mundo em volume de vendas dos produtos The Coca-Cola Company.

Atuamos no Brasil há 21 anos, com mais de 25 mil colaboradores diretos, 11 fábricas e 47 centros de distribuição, 470 mil pontos de venda e mais de 93 milhões de consumidores.

Operamos em 19% do território brasileiro, atendendo 52% da população, atuando nos estados de São Paulo, Paraná, Santa Catarina, Rio Grande do Sul, Minas Gerais, Mato Grosso do Sul, Rio de Janeiro e Goiás.

Somos responsáveis pela produção, comercialização e distribuição de mais de 169 marcas em nosso portfólio, divididas nas seguintes categorias: bebidas (refrigerantes, hidrotônicos e isotônicos, energéticos, águas, sucos, chás, bebidas vegetais, cervejas, sprits e alcoólicos prontos para beber) e multicategorias (balas e doces).

Além das conhecidas marcas como Coca-Cola, Crystal, Schweppes, Del Valle, Kapo, Matte Leão, Ades, Powerade e Monster Energy Drink, a Coca-Cola FEMSA Brasil também oferece cervejas como Estrella Galicia, Therezópolis, Eisenbahn e Sol, além de destilados como Johnnie Walker, Tanqueray, Campari, Smirnoff, Sagatiba e Vodka Sky.

A empresa também distribui doces e guloseimas, como Mentos, Fini e Fruit-tella.

Informações Adicionais

Na Coca-Cola FEMSA, estamos comprometidos em oferecer as mesmas oportunidades de desenvolvimento para todas as pessoas independente de origem, raça, idade, orientação sexual, identidade de gênero, deficiência, nacionalidade, status migratório ou qualquer outra característica.

Valorizamos a diversidade que nos faz mais fortes.

Coordenador de Melhoria Contínua