Pessoa Gerente Unidade

Aqui sua carreira começa grande.

Local

Nova Friburgo - RJ

Modelo de trabalho híbrido para todos os escritórios corporativos da companhia

Responsabilidades

• Alinhamento das operações sob sua responsabilidade ao plano estratégico da empresa
• Entrega de metas e resultados financeiros em conformidade com as premissas do orçamento anual da companhia
• Manutenção e expansão da base de alunos de sua área, incluindo captação, renovação, retenção e gerenciamento de portfólio
• Melhoria contínua dos indicadores de processos e resultados de sua área visando a excelência operacional
• Manutenção e melhoria contínua da infraestrutura das operações de sua área
• Desenvolvimento de lideranças em conformidade com o ciclo de gente
• Tomada de decisões sobre a operação de sua área em conformidade com as diretrizes da regional
• Intermediação de questões críticas entre unidades e regional
• Mapeamento de oportunidades de expansão
• Representar a Instituição frente aos órgãos e autoridades locais
• Gerenciar os atos regulatórios de autorização, reconhecimento e renovação de cursos da Unidade e recredenciamento da IES

Requisitos

• Ensino Superior Completo
• Pós-graduação na área Gestão ou Liderança
• Pacote Office - Intermediário (principalmente Excel e Power Point)
• Power BI (Dashboard) - Intermediário
• Gestão de Pessoas
• Metodologias de Gestão de Indicadores (PDCA, Six Sigma, ...)

Benefícios

• Bolsas de estudo de até 100% para colaboradores, dependentes legais e agregados
• Assistência médica com subsídio integral para o colaborador e parcial para sua família
• Assistência odontológica opcional
• Vale Alimentação ou Vale Refeição com opção de escolha
• Wellhub ou Totalpass para opções flexíveis de academias
• Wellz uma plataforma voltada para a saúde mental e emocional dos colaboradores
• Bem-estar e clube de vantagens com programa dedicado e vantagens exclusivas
• Dress code flexível
• Seguro de vida
• Convênio com o SESC
• Universidade Corporativa no nosso portal exclusivo, Educare
• Oportunidades de crescimento

Carga horária

40 horas semanais, de segunda a sexta-feira, das 10h às 19h

Processo seletivo

• Cadastro
• Testes
• Entrevista com Atração e Seleção
• Entrevista com a pessoa Coordenadora / Gestora
• Entrevista com a pessoa Gestora / Diretora
• Contratação

Sobre a empresa

Somos uma das maiores e mais respeitadas instituições do setor educacional brasileiro. Há mais de 50 anos, proporcionamos acesso a um ensino de qualidade em larga escala. Estamos presentes em todo território nacional, ofertando cursos de graduação, pós-graduação e cursos livres, nas modalidades presencial e digital, e nossa busca constante pela qualidade acadêmica e investimentos na área de ensino garantem que as nossas instituições e cursos sejam reconhecidos pelo MEC com elevados conceitos de qualidade.

Sempre nos dedicamos a lapidar talentos para revelar a vocação de cada estudante. Os alunos também sabem que nós reconhecemos, em cada um, um diamante a ser polido. Juntos, formamos uma comunidade de diferentes perfis e sonhos, presente em todos os cantos do Brasil.

Mais do que dar um diploma, a Estácio cria condições para que novas histórias de vida sejam escritas.

Nossa missão é educar para transformar. Oferecer a melhor experiência e aprendizagem a cada vez mais alunos, com eficiência, uso intensivo de tecnologias e valorização das pessoas, garantindo que nossos estudantes estejam preparados para os desafios do mercado.

Foco no aluno Todos nós trabalhamos para o aluno, temos paixão por educar.

Senso de dono Agimos como donos, com orgulho de cada uma de nossas entregas.

Foco No Resultado Cada esforço gera impacto real e sustentável.

Excelência Educacional Superamos expectativas, entregando a melhor formação e experiência, em todos os segmentos que atuamos Valorização Das Pessoas Sentimos orgulho em trabalhar aqui.

Inovação e Tecnologia Incorporamos tecnologia em todos os processos, potencializando alunos, professores e colaboradores.

Diversidade e ética Fazemos o certo, valorizamos as diferenças.

Modelo de trabalho

• Modelo de trabalho híbrido para todos os escritórios corporativos da companhia.
• Horário Flexível, contamos com política de Horário Flexível para colaboradores administrativos do corporativo, com opções de jornada dentro das faixas definidas pela companhia, inclusive para o home office.
• Trabalho remoto (home office) estendido para as mães recém-chegadas da licença maternidade por até 3 meses, de acordo com a função desenvolvida.

Comunicado de inclusão

• Acreditamos na excelência do nosso ensino e, por isso, valorizamos os egressos das nossas instituições em nossos processos seletivos.
• Compromisso com a inclusão: todas as nossas vagas também são destinadas a pessoas com deficiência, reforçando o quanto valorizamos a diversidade.