Aqui na Construtora Tenda, nosso propósito é claro: desafiar o impossível para que mais pessoas conquistem o seu lugar no mundo.
Com 56 anos de história, somos uma empresa de capital aberto, presente em 9 estados, com mais de 5 mil colaboradores transformando vidas todos os dias.
Estamos entre as principais construtoras do Brasil no segmento de habitação econômica, atuando com programa Minha Casa Minha Vida, trazendo inovação, eficiência e foco em moradia digna e acessível.
Aqui, você encontra um ambiente que valoriza o aprendizado constante, o protagonismo e as relações simples e verdadeiras.
Trabalhar na Tenda é viver desafios reais, com impacto direto na vida de milhares de famílias e também na sua própria trajetória.
Acreditamos que a diversidade e a inclusão tornam nosso time mais forte. Por isso, todas as nossas vagas também são destinadas a profissionais com deficiência (PcD), reforçando nosso compromisso com um ambiente plural, respeitoso e colaborativo.
Local
São Paulo - SP
Híbrido - 2 dias por semana em home office
Responsabilidades
- Desenvolver e implementar estratégias de inovação em RH alinhadas com os objetivos da Cia;
- Identificar e avaliar novas tecnologias e metodologias que possam ser aplicadas para melhorar os processos;
- Colaborar com equipes multifuncionais para implementar projetos de inovação em RH;
Requisitos
- Ensino Superior completo em Administração, Recursos Humanos ou áreas afins;
- Experiência comprovada em projetos de inovação e transformação digital em RH;
- Conhecimento em metodologias ágeis e design thinking;
- Habilidade em análise de dados e geração de insights;
- Excelente comunicação e capacidade de trabalhar em equipe.
Diferenciais
- Pós-graduação ou MBA em Gestão de Pessoas, Inovação ou áreas correlatas;
- Experiência em empresas de grande porte ou de capital aberto.
Benefícios
- Plano de Saúde e Odontológico;
- Seguro de Vida;
- Vale Refeição/Alimentação;
- Vale Transporte;
- Programa de Participação nos Resultados (PPR);
- Programa de Desenvolvimento Profissional (Alper);
- Programa Gestante e Licença Maternidade estendida;
- Convênio Farmácia.
- Regime híbrido – 2x por semana home office;
- Horário Flexível;
- DayOff no dia do aniversário;
- Alo Viva Bem – Canal exclusivo dedicado ao colaborador.
- Plataforma de educação;
- Subsídio educacional.
- Auxílio creche para as mamães;
- Licença-paternidade estendida.
- Desconto em apartamento da Tenda;
Sobre a empresa
Somos uma das principais construtoras do Brasil no ramo de habitação econômica, por meio do programa Minha Casa, Minha Vida.
Estamos listados no Novo Mercado, o mais alto nível de governança corporativa da B3 (para saber mais, acesse: https://ri.tenda.com/).
Atuamos em nove estados do país e já realizamos o sonho de mais de 180 mil famílias, provando que a conquista do primeiro imóvel é possível.
Vem com a gente no desafio de construir o lugar no mundo de muita gente?
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