Pessoa Analista Administração de Pessoal

📍 São Paulo - SP Publicado 12/12/2025 Área: Analista de Administração de Pessoal

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Sobre a vaga

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Pessoa Analista Administração de Pessoal Descrição da vaga Quem Somos?

Local

São Paulo - SP

Presencial

Responsabilidades

  • Calcular folha de pagamento, rescisão, férias, ponto e banco de horas, fazendo recolhimento das contribuições geradas através destes cálculos
  • Conferir as deduções obrigatórias e executar informações mensais e anuais aos órgãos competentes
  • Conferir os lançamentos de pagamento
  • Realizar os cálculos da folha de pagamento, créditos bancários, admissões, rescisões contratuais e férias
  • Realizar os cálculos da folha de pagamento, recolhimento de tributos, relatórios e estatísticas internas (exigidos pela legislação)
  • Controlar as férias de colaboradores através do cronograma entregue aos gestores, visando cumprir a legislação evitando o pagamento de férias em dobro ou fora do prazo legal
  • Gerar RAIS, pegando informações salariais dos colaboradores do ano todo, para que o Ministério do Trabalho veja se o funcionário terá direito ao abono salarial
  • Gerar Dirf, pegando informações salariais dos colaboradores do ano todo, para que seja informado a Receita Federal e ao funcionário o seu cálculo de IRPF
  • Alimentar e tratar as inconsistências do sistema de ponto eletrônico
  • Informar mensalmente a provisão de férias e 13º, resumo de folha e encargos para contabilidade
  • Regularizar certidões pertinentes a área através do site de cada órgão, verificando se não tem alguma pendência para que a empresa esteja regularizada com seus débitos
  • Acompanhar as alterações das legislações referentes à área
  • Atender a fiscalização trabalhista e previdenciária, fornecendo informações e documentos solicitados
  • Fornecer documentações para defesas de processos trabalhistas
  • Apoiar em atividades diversas, conforme orientação e necessidade da área
  • Orientar e conferir trabalhos pontuais dos cargos hierarquicamente inferiores
  • Capacitar e desenvolver os cargos hierarquicamente inferiores

Requisitos

  • Formação Administração de Empresas ou afins
  • Pacote office intermediário
  • Conhecimento com o sistema LG NUVEM, entre outros
  • Experiência na área de Administração de Pessoal

Diferenciais

  • Saúde: Assistência Médica Bradesco Saúde, Assistência Odontológica Bradesco Dental, Seguro de Vida MetLife
  • Desenvolvimento/Cultura: Plano de Desenvolvimento Individual, Academia Cury (plataforma de desenvolvimento técnico e comportamental)
  • Incentivo Educacional: PLR anual
  • Qualidade de vida e Bem-Estar: Ginástica laboral semanal, Para te ajudar ficar em forma, parceria com o Totalpass, Programa Bem+Você Cury
  • Para Papais e Mamães Cury: cartão natalidade com valor de R$ 800,00, pré-natal totalmente isento de cobrança e programa complementar ao pré-natal
  • Vale-refeição, Vale-transporte, Programa de Indicação de Talentos

Processo seletivo

  • Cadastro
  • Fit Cultural
  • Entrevista com o RH
  • Entrevista com a Gestão
  • Carta Proposta
  • Pesquisa de Satisfação
  • Contratação

Sobre a empresa

Há mais de 60 anos, transformamos sonhos em lares.

Somos uma construtora comprometida com o desenvolvimento do Brasil por meio da habitação acessível e de qualidade.

Se você também acredita no poder da construção civil para transformar vidas, o seu lugar é aqui.

Somos uma construtora com trajetória sólida no setor da construção civil, atuando no eixo SP e RJ, especializada em empreendimentos residenciais.

Atuamos com foco no programa Minha Casa Minha Vida, levando moradia digna a milhares de famílias brasileiras.

Nossa missão é ir além do concreto: entregamos qualidade, segurança e confiança.

Etapas do processo seletivo

  • Inscrição em nossa plataforma e seleção dos currículos
  • Análise dos testes de acordo com o perfil da vaga
  • Bate-papo com o time de R&S
  • Bate-papo com o Gestor da vaga
  • Feedback da sua candidatura