Operador Volante de Água II

Operador(a) Volante de Água II Descrição da vaga Nascemos em 2017 com o propósito de ser a melhor empresa de saneamento para o Brasil.

Local

Rio de Janeiro - RJ

Presencial

Responsabilidades

• Realizar manobras em válvulas e registros manuais nos sistema de abastecimento/distribuição de água, conforme necessidade operacional;
• Realizar periodicamente descargas de águas paradas em pontas de rede, evitando o entupimento e acúmulo de volume;
• Realizar o registro e controle dos níveis de água, poços e reservatórios, analisando águas brutas, coletando amostras e realizar análises físico-químicas parciais, registrando os resultados das análises, visando o atingimento dos padrões de qualidade da água;
• Realizar a medição de vazão de água e verificar a pressão do sistema de distribuição de água, através de softwares específicos, garantindo a normalidade e minimizando perdas;
• Realizar o monitoramento e vistoria nas unidades de bombeamento e reservatório de água, analisando as ocorrências relacionadas as redes de abastecimento de água;
• Comunicar ao gestor irregularidades encontradas em materiais, equipamentos, alterações de qualidade da água, interrupções na captação e necessidades de manutenção de redes;
• Monitorar e controlar através de câmeras das unidades operacionais e dispositivos: BOOSTER (Estação Pressurizadora de Água Tratada), VRPS (Válvulas Redutoras de Pressão), ETA, macromedidores, centro de reservação, pontos críticos de pressão, atuadores elétricos etc., visando correto funcionamento da operação;
• Executar serviços de reparo, instalação ou remanejamento de redes ou ramais, realizando a escavação manual de valas de diferentes tipos de

Requisitos

• Ensino Médio Completo;
• Desejável experiência em Saneamento ou Manutenção Hidráulica;
• CNH B definitiva e válida

Diferenciais

• Seguir as normas internas relacionadas as áreas de qualidade, meio ambiente, compliance, saúde e segurança do trabalho, dentre outras, em busca da melhoria contínua.

Benefícios

• Plano de Saúde extensivo aos dependentes;
• Plano Odontológico extensivo aos dependentes;
• Serviço de Telemedicina;
• Programa de Saúde Emocional com atendimento psicológico gratuito;
• Vacina da gripe anual sem custo para os colaboradores;
• Programas de prevenção e cuidados com a saúde com acompanhamento de portadores de doenças crônicas e estímulo de hábitos saudáveis;
• Acesso à rede credenciada de estabelecimentos diversos, como academias e estúdios (TotalPass);
• Rede de parcerias e descontos em produtos e serviços;
• Programas internos de qualidade de vida: Mente Leve (para de saúde emocional), Convivendo (acompanhamento de colaboradores portadores de doenças crônicas) e o Enxuga (programa de estímulo de hábitos saudáveis) e Melhor Maternidade (acompanhamento de colaboradoras e dependentes gestantes, e crianças até 2 anos);
• Seguro de Vida;
• Licença maternidade (180 dias) e paternidade (20 dias) estendida;
• Vale alimentação;
• Refeitório ou vale-refeição (conforme operação);
• Voucher especial de Natal (em cesta ou cartão alimentação/refeição, dependendo da unidade);
• Vale Transporte ou estacionamento (conforme política interna e localidade da vaga);
• Salário compatível com o mercado;
• PLR – Participação nos Lucros e Resultados;
• Empréstimo Consignado;
• Universidade Corporativa com trilhas de aprendizado.

Faixa salarial

Salário compatível com o mercado

Processo seletivo

• Cadastro
• Triagem RH
• Entrevista com RH
• Entrevista com Gestor
• Carta Proposta
• Contratação

Sobre a empresa

Nascemos em 2017 com o propósito de ser a melhor empresa de saneamento para o Brasil.

Hoje, estamos presentes em diversos municípios e estados brasileiros, com o objetivo de contribuir para que o país alcance a universalização dos serviços de água e esgoto.

Nosso modelo de negócios consiste em concessões e parcerias público-privadas (PPPs).

Somos uma das principais companhias de saneamento do país, inserida na vida de comunidades de diferentes portes e atendendo milhões de pessoas.

Inovação, sustentabilidade, geração de valor e foco na satisfação do cliente fazem parte da nossa cultura organizacional.

Venha fazer parte dessa transformação com a gente!

Em 2024, fomos eleitos, pelo 8º ano consecutivo, uma ótima empresa para se trabalhar pela consultoria Great Place to Work (GPTW).

Mais do que uma atividade empresarial, encaramos a universalização do saneamento básico como um compromisso de larga escala com a vida, as pessoas, o meio ambiente, os parceiros e o desenvolvimento sustentável do Brasil.

O nosso jeito de ser é marcado pelo DNA inovador que proporciona um ambiente acolhedor, respeitoso e de muitos aprendizados, gerando grande impacto na sociedade.

A valorização e o respeito as diferenças estão presentes na empresa para promover uma cultura ética e inclusiva sempre e um ambiente psicologicamente seguro para mulheres, pessoas com deficiência, pessoas negras, pessoas LGBTQIA+, independente de suas crenças, idade ou qualquer outro marcador social ou identitário.

Buscamos a equidade e respeito e em nossas equipes então venha fazer parte dessa mudança, acreditamos na força de cada individualidade para gerar transformação!

Já somos mais de 2.500 colaboradores e estamos expandindo em um ritmo acelerado e com perspectiva para muito mais!

Informações adicionais

• Conheça o que oferecemos: