Imagine trabalhar em uma das 500 maiores empresas do Sul do País?
Local
Guarapuava - PR
Presencial
Responsabilidades
- Operar Máquinas e Equipamento relacionados a operação de terraplanagem, como: trator de esteira, trator de pneu, caminhão basculante, moto niveladora, pá carregadeira, escavadeira hidráulica, retro escavadeira, rolo compactador entre outros equipamentos necessário para os serviços
- Efetuar registros de produtividade
- Registrar ocorrências de defeitos mecânicos, elétricos e hidráulicos, providenciando e auxiliando nos serviços de manutenção
- Preencher etiquetas de anomalia, quando detectado problemas com os equipamentos
- Preencher Registro de Falhas junto com o Mantenedor buscando evidenciar a causa raiz que ocasionou a quebra / falha do equipamento
- Realizar pequenos reparos, caso haja necessidade
- Auxiliar nas análises de desempenho do equipamento e métodos de trabalho
- Realizar check-list dos equipamentos (nível de água, óleo, direção, fluido de freio, etc.)
Requisitos
- Ensino Fundamental
- CNH D
- Disponibilidade para turno 5x5
- Residir em Campina do Simão
- Experiência na área será um diferencial
Diferenciais
- Plano de saúde Unimed
- Plano Odontológico
- Participação nos Resultados
- Alimentação no local
- Seguro de vida
- Vale alimentação
- Previdência Privada
- Transporte fretado
- Plano de carreira
- Cesta de Natal
- Brinde aniversário
- Convênios via Associação Atlética Santa Maria
Processo seletivo
- Cadastro
- Triagem
- Entrevista com Gente&Gestão
- Entrevista com Gestor
- Carta Proposta
- Contratação
Sobre a empresa
Agronegócio, Energia e Papel Considerada uma das 500 maiores empresas do Sul do País, a Santa Maria possui 60 anos de atuação com seus negócios de papel, reflorestamento, agricultura e energia.
Acreditamos que a evolução dos colaboradores é a chave do sucesso empresarial conseguido ao longo de suas trajetórias de trabalho e conquistas.
Para o alcance e manutenção desse patamar de vitórias, a Santa Maria mantém uma gama de projetos, que têm como objetivo o conforto e o bem-estar de seus colaboradores, desenvolvimento profissional e pessoal e a certeza de que todos pertencem a uma só família.
A empresa, é reconhecida interna e externamente por oportunidades de desenvolvimento a seus profissionais, pois, ao realizar seleções internas, promovendo seus colaboradores ou oportunizando novas funções, busca estimular o desenvolvimento de cada um.
Identificando talentos e potencialidades, valoriza as características pessoais e comportamentais, além dos conhecimentos técnicos e da experiência no trabalho.
Informações Adicionais
- Plano de saúde Unimed
- Plano Odontológico
- Participação nos Resultados
- Alimentação no local
- Seguro de vida
- Vale alimentação
- Previdência Privada
- Transporte fretado
- Plano de carreira
- Cesta de Natal
- Brinde aniversário
- Convênios via Associação Atlética Santa Maria
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