Você está pronto para um novo desafio em um ambiente acolhedor, dinâmico e flexível?
Local
Porto Alegre - RS
Presencial
Responsabilidades
- Atuar diretamente na área de New Business.
Requisitos
- Ensino superior cursando em Gestão Comercial, Administração, Relações Internacionais, Comunicação, Relações Públicas ou áreas correlatas;
- Experiência no processo de qualificação de leads;
- Experiência com vendas complexas;
- Experiência com cold call.
- Vivência no segmento de fintechs ou indústria de pagamentos.
Benefícios
- Plano de saúde Unimed Unimax;
- Plano odontológico Unimed;
- Acesso a plataforma de Psicoterapia Wellz;
- WellHub (Gympass);
- Vale-alimentação e refeição;
- Vale-transporte;
- Auxílio mobilidade;
- Estacionamento subsidiado pela empresa;
- Licença parental estendida;
- Aulas de inglês e espanhol subsidiadas pela empresa no local de trabalho;
- Subsídio para treinamento e desenvolvimento;
- Verba para Happy Hour;
- 14º salário;
- Flexibilidade de horários.
Tipo de contrato
CLT
Processo seletivo
- Cadastro
- Avaliação de Currículos
- Entrevista com time de Gente e Desenvolvimento
- Entrevista Presencial com a Gestora do Time de New Business
- Desafio Técnico - New Business
- Contratação
Sobre a empresa
A PagBrasil é uma empresa brasileira, que possibilita a lojas digitais, internacionais ou nacionais, oferecerem soluções de pagamentos digitais otimizadas e atualizadas com as necessidades específicas do mercado brasileiro.
Com clientes em mais de 45 países, a PagBrasil é parceira das principais plataformas de e-commerce do mercado, e possui recursos exclusivos para o e-commerce, como o PagStream®, ferramenta de gestão inteligente de assinaturas.
A empresa também oferece split e link de pagamento, bem como uma solução para Pix diferenciada, que garante alta taxa de conversão em vendas.
Entre os clientes atendidos, destacam-se Samsung, ConectCar, Simple Organic, Gringa, Pampili e Samsonite.
Cultura e Valores PagBrasil
- Excelência: dedicação e melhoria contínua em tudo o que fazemos.
- Inovação: curiosidade para pensar diferente e criar soluções sustentáveis.
- Ética: transparência, integridade e respeito em cada decisão.
- Protagonismo: autonomia e responsabilidade para gerar impacto positivo e desenvolvimento constante.
- Empatia: diversidade, cuidado e um ambiente onde todos se sintam acolhidos.
- Espírito de Time: colaboração e entusiasmo para crescer juntos.
O nosso compromisso com os 4 Is: Incluir, Inovar, Integrar e Inspirar, guia tudo o que fazemos, inclusive a forma como recrutamos.
Todas as nossas oportunidades são pensadas para serem inclusivas desde o início, porque acreditamos que times diversos constroem resultados mais criativos e transformadores.
A diversidade é essencial para criarmos soluções mais humanas, inovadoras e que realmente gerem impacto.
Valorizamos cada pessoa em sua individualidade, garantindo liberdade para ser quem é e contribuir com o que tem de melhor.
Jeito de Ser PagBrasil
- Ambiente de trabalho horizontal com lideranças próximas e participativas.
- Flexibilidade de horários.
- Aulas de inglês subsidiadas pela empresa.
- Trilha de carreira.
- Ambiente descontraído, dinâmico e alegre.
- Espírito de time e diálogo aberto ao compartilhamento de ideias e feedbacks.
- Pessoas como protagonistas de sua jornada.
- Empatia como base de nossas relações.
- Excelência e inovação em tudo o que fazemos.
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