Líder Promotor de Vendas

Nós, da Uberlândia Refrescos, temos como missão atuar no mercado de bebidas com excelência, satisfazendo acionista, clientes, consumidores, fornecedores e colaboradores, preservando sempre o desenvolvimento sustentável.

Local

Uberlândia - MG

Presencial

Responsabilidades

• Realizar a gestão da equipe de promotores de vendas, de forma a manter o abastecimento dos pontos de venda e a correta execução de merchandising, dando visibilidade às marcas.
• Acompanhar diariamente o time, em qual rota estão e quais clientes serão atendidos; Treinar a equipe de promotores, de acordo com diretrizes da copa de execução; Organizar e disponibilizar os materiais de merchandising para os promotores; Incentivar a criatividade dos promotores e apoiá-los em ações de merchandising; Visitar os pontos de venda, a fim de avaliar as atividades realizadas, desempenho da equipe e feedbacks do ponto de vendas, orientando para melhorias e reconhecendo a equipe; Desenvolver, acompanhar e executar planos táticos e operacionais da área, alinhados ao planejamento estratégico da empresa; Elaborar o plano orçamentário do setor e contribuir para a elaboração e gestão do orçamento da área, conforme cronograma e premissas definidas pela empresa; Distribuir atividades e responsabilidades, definir prazos e cronogramas de trabalho da equipe; Comunicar metas, garantir a execução dos processos, monitorar desempenhos da equipe e indicadores do setor; Avaliar a equipe, através de avaliações de desempenho, feedbacks formais e informais à equipe liderada, conforme processos, normas e procedimentos internos; Disseminar e praticar a cultura, as competências organizacionais, as diretrizes, processos, normas e procedimentos organizacionais; Fazer a gestão do clima organizacional do setor; Contribuir para o atendimento dos requisitos legais decorrentes da relação de trabalho como, programação de férias, controle de jornada / conferência e validação de ponto, banco de horas etc.; Zelar pela conservação e integridade dos ativos, patrimônios, imagem da empresa e marcas representadas, bem como estimular o zelo por parte das equipes lideradas; Conduzir os processos de admissão, promoção e demissão de integrantes da equipe, garantindo o atendimento ao quadro de pessoal definido em orçamento; Conduzir a equipe em processos de mudança, promovendo a adaptação dos liderados a novas situações, processos, cenários, métodos de trabalho.

Requisitos

• Ensino médio completo; Ensino superior em Administração, Marketing, Gestão de Pessoas, Gestão Comercial ou áreas afins, será um diferencial; Experiência em atividades de promoção de vendas, atendimento ao cliente, marketing, preferencialmente alimentos e bebidas; Desejável experiência em gestão de pessoas; CNH categoria B.

Benefícios

• Day Off no mês do aniversário: Um dia de folga para celebrar.
• Kit Bebê: Kit especial para os bebês recém-nascidos dos colaboradores.
• Kit Escolar: Kit composto por materiais para apoiar o início do ano letivo dos filhos dos colaboradores.
• Kit Natal: Um presente de final de ano composto por itens secos, uma ave e bebidas do nosso portfólio.
• Auxílio Casamento: Ajuda financeira para você no momento de sua união.
• Auxílio Creche: Suporte financeiro para ajudar nas despesas com creche nos primeiros meses dos pequenos.
• Financiamento de Material Escolar: Apoio no início do ano letivo para a compra do material escolar dos colaboradores e seus filhos.
• Cartão Adiantamento: Cartão Up Brasil para compras em lojas, mercados, postos e estabelecimentos credenciados.
• Participação nos Lucros e Resultados (PLR): Participação nos resultados financeiros da empresa.
• Reconhecimento por tempo de casa: Reconhecimento e homenagem pela dedicação e tempo de contribuição na empresa.
• Seguro de Vida: Proteção financeira para você e sua família.
• Auxílio Funerário: Suporte à família em caso de falecimento do colaborador, cônjuge ou filhos.
• Vale Transporte: Passes de ônibus para seu deslocamento até o trabalho.
• Auxilio Mobilidade: Cartão para utilização em postos, Uber, estacionamentos, pedágios etc.
• Vale Alimentação/Refeição: Cartão para utilização em restaurantes e estabelecimentos conveniados.
• Cesta básica: Contribuição para o orçamento familiar, composta por itens de alimentação, higiene e limpeza (condicionado a assiduidade).
• Compras no Varejo: Desconto nos produtos comercializados pela Uberlândia Refrescos.
• Clube recreativo: Exclusivo para colaboradores e seus familiares nas cidades de Uberlândia, Patos de Minas e Ituiutaba.
• Starbem: Plataforma de saúde e bem-estar com acesso a telemedicina, apoio psicológico, nutricionista e orientação com especialistas.
• Convênio médico: Plano de saúde para o funcionário e seus dependentes legais.
• Convênio odontológico: Plano odontológico para você e sua família (por adesão, conforme escolha do colaborador).
• Wellhub: Parceria com o App de saúde, oferecendo acesso a academias e recursos para o bem-estar.
• Ginástica Laboral e Massoterapia: Prática de exercícios e sessões de massagem para prevenir lesões e relaxar.
• Medicina do Trabalho: Acompanhamento médico, com pré-consultas, exames periódicos e de retorno.
• Unimedilar: Atendimento de urgência e emergência (em Uberlândia, nas dependências da empresa) 💉 Campanhas de Vacina antigripal: Campanha direcionada a todos os colaboradores na prevenção da gripe.
• Salas de Convivência, Jogos e Descanso (Uberlândia): Espaços para o lazer e descanso, com livros, jogos, TV, sofás e pufes para os intervalos de trabalho.
• Parcerias com farmácias, óticas e clínica odontológica: Condições especiais para produtos/serviços e descontos em medicamentos tarjados (por adesão, conforme escolha do colaborador).
• Universidade Corporativa: Plataforma de educação que promove desenvolvimento e aprendizado alinhados à cultura da empresa.
• Eduko: Espaço de aprendizagem com conteúdo exclusivo para a área comercial.
• Auxílio Educação: Incentivo para você avançar na sua formação (por adesão, conforme escolha do colaborador).
• Parcerias com Instituições de ensino: Condições especiais em faculdades, escolas de línguas e cursos de informática (por adesão, conforme escolha do colaborador).
• Treinamentos e capacitações: Focados no aprimoramento de habilidades técnicas e comportamentais.

Processo seletivo

• Cadastro
• Triagem e Entrevista com R&S
• Entrevista com o gestor
• Pré-admissão
• Contratação

Sobre a empresa

Com 49 anos de história, somos uma empresa formada por mais de 2,2 mil colaboradores apaixonados pelo que fazem e pelas marcas que representam.

Estamos presentes em Minas Gerais, impactando mais de 2,5 milhões de consumidores, com um compromisso firme com inovação e sustentabilidade.

Nossa missão é ser referência em nossos mercados, garantindo a rentabilidade do negócio, valorizando nosso time e promovendo ações socioambientais responsáveis.

Sabemos que a diversidade nos torna mais fortes e criativos.

Por isso, estamos comprometidos em oferecer um local onde o bem-estar e o respeito estão sempre em primeiro lugar, criando um ambiente de trabalho acolhedor e inclusivo.

Cada colaborador é essencial para nossa história de sucesso, e juntos, buscamos alcançar os melhores resultados.

Acreditamos que cada trajetória é única e merece ser reconhecida.

Investimos no crescimento dos colaboradores com apoio constante e foco no desenvolvimento interno porque, dessa forma, a empresa cresce de forma sustentável.

Se você quer sentir o sabor de trabalhar com alegria, venha para a Uberlândia Refrescos!

Benefícios Adicionais

• Day Off no mês do aniversário
• Kit Bebê
• Kit Escolar
• Kit Natal
• Auxílio Casamento
• Auxílio Creche
• Financiamento de Material Escolar
• Cartão Adiantamento
• Participação nos Lucros e Resultados (PLR)
• Reconhecimento por tempo de casa
• Seguro de Vida
• Auxílio Funerário
• Vale Transporte
• Auxilio Mobilidade
• Vale Alimentação/Refeição
• Cesta básica
• Compras no Varejo
• Clube recreativo
• Starbem
• Convênio médico
• Convênio odontológico
• Wellhub
• Ginástica Laboral e Massoterapia
• Medicina do Trabalho
• Unimedilar
• Campanhas de Vacina antigripal
• Salas de Convivência, Jogos e Descanso
• Parcerias com farmácias, óticas e clínica odontológica
• Universidade Corporativa
• Eduko
• Auxílio Educação
• Parcerias com Instituições de ensino
• Treinamentos e capacitações