Lider de Pintura

Emprega Indaiatuba
📍 Indaiatuba - SP Publicado 10/03/2026 Área: Lider de Pintura

Entre ou cadastre-se para liberar a candidatura

Faça login para acessar o link original e 85.475 vagas ativas.

  • Candidatura liberada em 1 clique
  • Alertas de vagas
  • Favoritas salvas
  • Matches do seu perfil
  • Análise CV x vaga

Sem custo — leva cerca de 1 minuto.

Sobre a vaga

Leia os requisitos e vantagens antes de aplicar. Atualize seu currículo para aumentar as chances.

A EBF Capacetes é uma empresa que fabrica capacetes para motociclistas, reconhecida pela qualidade e segurança de seus produtos.

Local

Indaiatuba - SP

Presencial

Responsabilidades

  • Liderar e orientar a equipe do setor de pintura
  • Acompanhar o processo de preparação, pintura e acabamento das peças
  • Garantir a qualidade e o cumprimento dos prazos de produção
  • Organizar atividades e distribuir tarefas para a equipe
  • Assegurar o cumprimento das normas de segurança e procedimentos da empresa
  • Apoiar no controle de materiais e organização do setor

Requisitos

  • Profissional com experiência em processos de pintura, responsável por orientar a equipe e garantir qualidade, produtividade e cumprimento de prazos, seguindo padrões e normas de segurança.

Benefícios

  • Ajuda de custo
  • Café da manhã
  • Refeição no local
  • Cartão FLASH R$ 132,00
  • Outros beneficios após período de experiencia (90 dias)

Sobre a empresa

A EBF Capacetes é uma empresa que fabrica capacetes para motociclistas, reconhecida pela qualidade e segurança de seus produtos.

Estimativa salarial para Lider de Pintura em Indaiatuba/SP

Listamos abaixo as 3 profissões mais próximas com salário médio, conforme aproximação com ocupações do Ministério do Trabalho e Emprego.

Novo: relatório de compatibilidade CV x vaga

Veja o percentual de aderência do seu currículo com esta vaga.

Após o login você poderá solicitar o relatório. Nós iremos analisar a compatibilidade para você, comparando seu currículo com os requisitos da vaga e destacando o percentual de aderência, os pontos fortes e as lacunas que podem ser melhoradas. Você recebe por e-mail um resumo claro com recomendações práticas para aumentar suas chances de entrevista.