Jovem Aprendiz/MT

📍 Sapezal - MT Publicado 04/02/2026 Área: Aprendiz
Jovem Aprendiz

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Sobre a vaga

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Jovem Aprendiz - Sapezal/MT Descrição da vaga Venha fazer parte da Cooperativa Sudoeste, uma instituição que valoriza pessoas, promove desenvolvimento e acredita no poder do cooperativismo para transformar realidades!

Local

Sapezal - MT

Presencial

Responsabilidades

  • Apoiar nas rotinas administrativas da agência, garantindo organização e agilidade nos processos internos.
  • Auxiliar no atendimento aos cooperados, oferecendo suporte cordial e eficiente.
  • Colaborar com a equipe em atividades operacionais, contribuindo para um ambiente cooperativo e produtivo.
  • Realizar lançamentos e conferências em sistemas internos, sempre com orientação da equipe.
  • Participar de treinamentos e capacitações, desenvolvendo habilidades profissionais e conhecimento sobre o cooperativismo.

Requisitos

  • Ter entre 16 e 24 anos e vontade de aprender e crescer profissionalmente.
  • Nunca ter trabalhado com carteira assinada (primeira oportunidade no mercado de trabalho).
  • Disponibilidade para contrato de até 2 anos, com carga horária de 30 horas semanais.
  • Estar cursando ou ter concluído o Ensino Médio.
  • Residir em Sapezal/MT.

Diferenciais

  • Conhecimentos básicos em Pacote Office (Word, Excel, PowerPoint).
  • Cursos introdutórios em Atendimento ao Cliente, Rotinas Administrativas ou Informática.
  • Facilidade para aprender novas ferramentas digitais e interesse por tecnologia.
  • Boa comunicação, organização e disposição para trabalhar em equipe.

Benefícios

  • Vale Alimentação e/ou Refeição – Para você ter uma alimentação de qualidade no dia a dia, com liberdade de escolha e respeito aos seus hábitos; Seguro de Vida - Um cuidado a mais e aquela ajuda na hora que mais precisamos; Programa de Apoio ao colaborador - uma equipe de saúde, disponível 24 horas, todos os dias com pronto atendimento digital E tele consultas com médicos da rede Vitta APP; Cartão Natal – é fornecido um cartão no Natal no final do ano, assim a festividade do Natal é do jeito que o colaborador gosta; Ecossistema de Aprendizagem – Promovemos experiências interativas de troca de conhecimento e redes de relacionamento flexíveis e adaptáveis, buscando, a partir disso, colaboradores cada vez mais inovadores e transformadores; Day off de Aniversário - para o colaborador aproveitar um dia do seu jeito, é um benefício concedido no dia de folga no aniversário do colaborador; Gympass/Wellhub - acesso a academias físicas e aulas de Yoga, Meditação e Funcional ao vivo, um benefício completo para o seu Bem-estar; Uniforme - pensando também no conforto e no fortalecimento da nossa marca, o Sicredi disponibiliza uniformes para todos os colaboradores da cooperativa; Ginástica Laboral – é proporcionado momentos de alongamento durante o horário de trabalho, a fim de melhorar a saúde dos colaboradores e evitar lesões pelo esforço diário, e com isso busca incentivar que os colaboradores pratiquem e criem esse hábito diário; Sempre Bem - Para resolver questõe

Carga horária

30 horas semanais

Tipo de contrato

Contrato de até 2 anos

Processo seletivo

  • Cadastro
  • Quem sou eu?
  • Análise Comportamental
  • Bate Papo com o Entrevistador - Gestão de Pessoas e/ou Gestor
  • Banco de Talentos
  • Contratação

Sobre a empresa

Somos o Sicredi, a primeira Instituição Financeira Cooperativa do Brasil Muito prazer, nós somos o Sicredi. Nossa trajetória começou há mais de 120 anos, como a primeira instituição financeira cooperativa do Brasil. Hoje, seguimos crescendo e nos transformando a cada dia, ao lado de mais de 50 mil pessoas colaboradoras . São elas que nos tornam a Melhor Empresa Para Trabalhar, ocupando novamente a primeira posição, segundo o Great Place To Work Brasil (GPTW). Junto a mais de 9 milhões de associados, em todos os estados do país, acreditamos no poder da cooperação para construir uma sociedade mais próspera e gerar impacto positivo na vida das pessoas. Um propósito que nos une e nos inspira, promovendo o desenvolvimento local e sustentável, a educação e a inclusão financeira.

Informações Adicionais

  • Vale Alimentação e/ou Refeição
  • Seguro de Vida
  • Programa de Apoio ao colaborador
  • Cartão Natal
  • Ecossistema de Aprendizagem
  • Day off de Aniversário
  • Gympass/Wellhub
  • Uniforme
  • Ginástica Laboral
  • Sempre Bem