Jovem Aprendiz - Sócio Torcedor

📍 Belo Horizonte - MG Publicado 01/03/2026 Área: Aprendiz
Jovem Aprendiz

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Sobre a vaga

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Detalhes da vaga Modalidade: Presencial Tipo de contratação: Jovem Aprendiz Áreas de atuação: Administrativo, Marketing, Comercial Formação: Ensino Médio, Graduação, Ensino Técnico Vagas disponíveis: 1 Endereço: Adolfo Lippi - Trevo

Local

Belo Horizonte - MG

Presencial

Responsabilidades

  • Apoiar o planejamento das ações do setor
  • Auxiliar nas atividades administrativas, como agendamentos e organização de demandas
  • Realizar contato e atendimento aos sócios torcedores
  • Apoiar na montagem de kits e materiais do programa
  • Dar suporte em ações e ativações do Sócio 5 Estrelas

Requisitos

  • Ter entre 18 e 23 anos
  • Ensino médio completo
  • Interesse em atuar com atendimento e relacionamento com o público
  • Conhecimento básico em pacote Office será considerado um diferencial

Diferenciais

  • Proatividade, boa comunicação, organização, responsabilidade e facilidade para trabalhar em equipe

Benefícios

  • Vale transporte

Carga horária

13h às 17h (4 horas diárias)

Sobre a empresa

Sobre nós O Cruzeiro Esporte Clube nasceu em 2 de janeiro de 1921, fruto da união da comunidade italiana em Belo Horizonte.

Com mais de um século de história, o clube se consolidou como uma das maiores instituições do futebol brasileiro e mundial.

Com uma torcida apaixonada e o compromisso de excelência dentro e fora de campo, seguimos fortalecendo a relação com a nossa Nação Azul por meio do programa Sócio 5 Estrelas.

Estimativa salarial para Aprendiz em Belo Horizonte/MG

Listamos abaixo as 2 profissões mais próximas com salário médio, conforme aproximação com ocupações do Ministério do Trabalho e Emprego.

Novo: relatório de compatibilidade CV x vaga

Veja o percentual de aderência do seu currículo com esta vaga.

Após o login você poderá solicitar o relatório. Nós iremos analisar a compatibilidade para você, comparando seu currículo com os requisitos da vaga e destacando o percentual de aderência, os pontos fortes e as lacunas que podem ser melhoradas. Você recebe por e-mail um resumo claro com recomendações práticas para aumentar suas chances de entrevista.