Jovem Aprendiz Administrativo

📍 São Paulo - SP Publicado 14/10/2025 Área: Jovem Aprendiz Administrativo

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Sobre a vaga

Leia os requisitos e vantagens antes de aplicar. Atualize seu currículo para aumentar as chances.

Descrição da vaga Falar da MRV&CO (MRV, Urba, Luggo, Sensia e Resia) é dizer muito mais do que os títulos que recebemos durante nossa história de 45 anos.

Ser uma das maiores construtoras da América Latina nos orgulha muito.

Mas não só isso!

Queremos mais e ir além!

Somos uma Companhia inovadora e incansável na busca de soluções de moradia.

Nos desafiamos e acreditamos na nossa força.

E é importante que se evidencie: a força da MRV&CO está em nossa gente.

Uma Gente com G maiúsculo, engajada, protagonista, transformadora.

Em poucas palavras: um time Sangue Verde!

Acreditamos na transparência das relações, na valorização das conquistas e não abrimos mão dos valores que nos trouxeram até aqui.

Temos certeza de que dia após dia construímos o futuro que queremos e esse futuro se apresenta em nosso propósito: construir sonhos que transformam o mundo.

Vem #SERSangueVerde com a gente!💚🧡🚀

Local

São Paulo - SP

100% Presencial

Responsabilidades

  • Entregar e despachar documentos
  • Avaliar e direcionar os assuntos para os respectivos responsáveis
  • Auxiliar na logística do departamento
  • Esclarecer dúvidas de clientes internos/externos
  • Apresentar relatórios
  • Organizar arquivos e cadastros

Requisitos

  • Ter entre 14 e 22 anos completos
  • Estar cursando ensino médio ou superior
  • Conhecimento intermediário do pacote office (Word, Excel e Power Point)
  • Disponibilidade para trabalhar 4h diárias (8h às 12h ou 14h às 18h)

Diferenciais

  • Valor compatível com o mercado
  • Mobilidade: Vale-transporte
  • Modalidade: 100% Presencial
  • Benefícios SER Sangue Verde: Além de nos intitularmos Sangue Verde, temos um pacote de benefícios só para a gente
  • E muito mais!

Carga horária

4h diárias (8h às 12h ou 14h às 18h)

Processo seletivo

  • Etapa 1: Cadastro
  • Etapa 2: Mapeamento Comportamental
  • Etapa 3: Entrevista com RH
  • Etapa 4: Entrevista com Gestor
  • Etapa 5: Contratação

Sobre a empresa

Mais do que casas, queremos construir respostas.

Já somos mais de 30 mil colaboradores diretos e indiretos, engajados na busca por um futuro melhor para todos e todas.

Acreditamos que diversidade e inclusão são componentes essenciais para o crescimento da sociedade, além de serem fatores essenciais para a sustentabilidade do nosso negócio.

Queremos estimular um ambiente seguro, diverso e inclusivo em que todas as pessoas tenham oportunidades iguais para crescer e evoluir.

Para chegar lá, nossas ações são voltadas para garantir a: Equidade de gêneros ⚧, Equidade racial ✊🏾, Inclusão de pessoas com deficiência ♿, Diversidade de gêneros e orientações sexuais 🏳️‍🌈

Transformar a sociedade é um grande desafio.

Mas, juntos, é possível.

Faça parte de um grupo com o olhar para o futuro, mas que acredita que as transformações que queremos para o amanhã devem começar hoje.