A Randstad é líder global em soluções para recursos humanos.
Local
São Paulo - SP
Modelo híbrido: 2 dias presenciais (Segunda e Quinta)
Responsabilidades
- Garantir a visibilidade, controle e resposta ágil às operações de transporte, promovendo segurança, eficiência e confiabilidade nas entregas por meio do acompanhamento em tempo real, análise de alertas e comunicação ativa com os motoristas e áreas envolvidas.
Requisitos
- Necessário: • Experiência mínima de 1 ano em monitoramento de frotas ou operações logísticas; • Experiência em contato direto com motoristas e gestão de ocorrências em tempo real; • Ensino Médio Completo ou Ensino Superior Cursando nas áreas de Administração, Engenharia de Produção, Tecnologia da Informação, Gestão de Transportes, Análise e Desenvolvimento de Sistemas, logística, estatística ou Matemática Aplicada; • Excel intermediário. Desejável: • Conhecimentos em Logística.
Diferenciais
- Segunda a Sexta – 13:00 às 21:00 Sábado – 10:00 às 18:00 Tempo previsto de contrato: 180 dias Jardim Cambara, São Paulo - SP - Modelo híbrido: 2 dias presenciais (Segunda e Quinta) VT ou Estacionamento | Refeição no local nos dias office.
Benefícios
- VT ou Estacionamento | Refeição no local nos dias office.
Carga horária
Segunda a Sexta – 13:00 às 21:00 Sábado – 10:00 às 18:00 Tempo previsto de contrato: 180 dias
Tipo de contrato
temporário
Processo seletivo
- Nós iremos analisar seu currículo e verificar sua aderência com a posição.
- Registre-se se você nunca trabalhou conosco, precisamos de algumas informações adicionais para validar sua candidatura.
- Validação de histórico e indicações como parte do processo seletivo.
- Em breve, entraremos em contato com indicações profissionais relevantes que você tenha nos fornecido.
- No caso de aderência com a vaga, nosso time de especialistas agendará uma entrevista para a vaga a qual você se inscreveu.
Sobre a empresa
A Randstad é líder global em soluções para recursos humanos. Somos a parceira do talento. Ajudamos você a encontrar o trabalho certo, garantindo funções significativas para desenvolver competências relevantes que ajudem no desenvolvimento de sua carreira.
Atividades
- Monitorar os nossos veículos a partir do momento que saem para entrega, com base em dados como horário de saída, destino e motorista, a fim de acompanhar a operação desde o início e agir rapidamente em caso de desvios;
- Utilizar sistemas de rastreamento e telemetria para gerar alertas automáticos quando um veículo ultrapassa o tempo previsto em determinado ponto (cliente, CD, posto fiscal etc.), com intuito de identificar atrasos e gargalos operacionais;
- Contatar os motoristas a qualquer momento em que for necessário.
- Em situações críticas — como risco de perda de carga, falha de comunicação ou desvio de rota — o monitor poderá solicitar a retirada do veículo da operação, priorizando a segurança e a integridade da entrega;
- Após o encerramento da rota, o monitor deve consolidar os dados de performance e compartilhar com o time de planejamento, a fim de viabilizar ajustes em janelas de entrega, tempos médios e estratégias futuras (ex: quartil de tempos);
- Utilizar o sistema para monitoramento em tempo real para acompanhando dos motoristas.
- Observar os relatórios de visitas para medir o tempo de permanência dos motoristas em cada ponto de entrega, identificando gargalos e oportunidades de melhoria;
- Revisar e corrigir as cercas geográficas para garantir precisão nas análises e alertas gerados pelo sistema, também para monitorar entradas e saídas em regiões e clientes, ajudando a identificar paradas não programadas;
- Acionar os responsáveis adequados de forma rápida e eficaz em casos de retenção excessiva ou desvios críticos;
- Monitorar os horários de saída e retorno dos motoristas ao CD, garantindo conformidade com a jornada de trabalho e evitando excessos.