Local: Presencial | Rolim de Moura - RO Descrição da vaga.
Local
Rolim de Moura - RO
Presencial
Responsabilidades
- Responsável pela gestão das fábricas de FFO, afim de garantir a eficiência e produtividade do processo, garantindo o bom funcionamento das fábricas e melhor capacidade de processamento, manutenção, qualidade e capacidade produtiva de cada operação fabril;
- Gerenciar colaboradores alocados na sua área de atuação, atuando em parceria com a área de Recursos Humanos, todas as políticas, programas, técnicas e procedimentos estabelecidos quanto a: recrutamento e seleção de novo colaborador, aplicação das políticas de remuneração e benefícios, identificação de necessidades de treinamento e desenvolvimento de pessoal, promoção de ambiente de trabalho saudável e favorável à produtividade, visando acompanhamento na qualidade da entrega do processo, retenção e desenvolvimento dos colaboradores.
- Gestão da manutenção, a fim de garantir a funcionalidade das máquinas/equipamento para produção de alimentos - Ingredients, com foco na melhoria e adequação das fábricas, seja no aumento de capacidade de produção ou visibilidade de novos produtos.
- Garantir a produção de vapor, energia, água e efluente, indicadores de qualidade/laboratório, manutenção, a fim de garantir o funcionamento da fábrica e desempenho no processamento de alimentos.
- Gerenciar os Projetos Especiais ligados à área de infraestrutura de novos produtos de maneira ativa, in loco, através de cronogramas padrões informados a diretoria semanalmente, visando a melhoria de processos e qualidade da operação, e tecnologia para produção de alimentos.
- Responsável pela gestão da manutenção das fábricas, garantindo a qualidade da produção de vapor, energia, água e efluente do processo, assim gerando o resultado esperado quanto ao processamento, bem como a sustentabilidade da operação.
Requisitos
- Ensino superior completo ou cursando em áreas como Engenharia de Produção, Administração ou áreas correlatadas;
- Experiência comprovada em gestão da produção em rendering;
- Habilidades de liderança e comunicação.
Processo seletivo
- Cadastro
- Entrevista RH / Gestor
- Visita exploratória
- CARTA OFERTA
- Contratação