Somos a Coca-Cola FEMSA (KOF), uma das maiores engarrafadoras e comerciantes do mundo em volume do sistema Coca-Cola.
Local
São Paulo - SP
Não especificado
Responsabilidades
- Atuará na gestão estratégica de categorias de compras indiretas.
- Conduzir negociações contratuais, identificar oportunidades de otimização de custos e desenvolver parcerias com fornecedores-chave.
- Desenvolver e executar estratégias de compras voltadas às categorias sob sua gestão.
- Gerenciar a base de fornecedores e conduzir negociações contratuais e comerciais.
- Acompanhar os principais KPIs da área.
- Manter interface direta com áreas internas para garantir o abastecimento dentro dos limites orçamentários.
- Identificar e qualificar novos fornecedores.
- Zelará pela conformidade com as políticas internas, exigências legais e princípios de ESG.
- Liderar a equipe de compras e promover o desenvolvimento técnico dos colaboradores.
Requisitos
- Ensino Superior Completo em Administração, Engenharia, Economia.
- Pós-graduação em Supply ou Gestão de Compras será um diferencial.
- Experiência em compras indiretas na área industrial.
- Experiência em negociação de contratos de grande porte e gestão de fornecedores.
- Conhecimento de processos de procurement, SRM e técnicas de Strategic Sourcing.
- Liderar e gerenciar equipes.
- Ferramentas Office avançado (excel, word, power point, teams).
- ERPs de mercado (SAP/Ariba ou similar).
- Conhecimento em gestão de contratos e metodologias de redução de custos.
- Análise de mercado e benchmarking de fornecedores.
- Metodologia de Strategic Sourcing
- Inglês avançado (desejável espanhol intermediário).
Diferenciais
- PPR Academia no local
- Day off no aniversário
- Plano de saúde
- Plano Odontológico por adesão conforme escolha do colaborador
- Seguro de Vida em Grupo
- Restaurante no local / vale refeição
- Vale Alimentação
- Compra de produtos de acordo a tabela de preços vigente
- Farmácia: crédito com repasse em folha
- Cooperativa de Crédito
- Kit Escolar; entregue no início do ano escolar para dependentes
- Kit Aniversariante
- Kit Natal
- Vale Brinquedo: entregue em outubro para dependentes
Benefícios
- Plano de saúde
- Plano Odontológico por adesão conforme escolha do colaborador
- Seguro de Vida em Grupo
- Restaurante no local / vale refeição
- Vale Alimentação
- Compra de produtos de acordo a tabela de preços vigente
- Farmácia: crédito com repasse em folha
- Cooperativa de Crédito
- Kit Escolar; entregue no início do ano escolar para dependentes
- Kit Aniversariante
- Kit Natal
- Vale Brinquedo: entregue em outubro para dependentes
Faixa salarial
Não especificado
Carga horária
Não especificado
Tipo de contrato
Não especificado
Processo seletivo
- Cadastro
- Entrevista RH
- PDA
- Entrevista Gestor
- Carta Proposta
- Exame Admissional
- Contratação
Sobre a empresa
Somos uma das maiores fabricantes do mundo em volume de vendas dos produtos The Coca-Cola Company.
Atuamos no Brasil há 21 anos, com mais de 25 mil colaboradores diretos, 11 fábricas e 47 centros de distribuição, 470 mil pontos de venda e mais de 93 milhões de consumidores.
Operamos em 19% do território brasileiro, atendendo 52% da população, atuando nos estados de São Paulo, Paraná, Santa Catarina, Rio Grande do Sul, Minas Gerais, Mato Grosso do Sul, Rio de Janeiro e Goiás.
Somos responsáveis pela produção, comercialização e distribuição de mais de 169 marcas em nosso portfólio, divididas nas seguintes categorias: bebidas (refrigerantes, hidrotônicos e isotônicos, energéticos, águas, sucos, chás, bebidas vegetais, cervejas, sprits e alcoólicos prontos para beber) e multicategorias (balas e doces).
Além das conhecidas marcas como Coca-Cola, Crystal, Schweppes, Del Valle, Kapo, Matte Leão, Ades, Powerade e Monster Energy Drink, a Coca-Cola FEMSA Brasil também oferece cervejas como Estrella Galicia, Therezópolis, Eisenbahn e Sol, além de destilados como Johnnie Walker, Tanqueray, Campari, Smirnoff, Sagatiba e Vodka Sky.
A empresa também distribui doces e guloseimas, como Mentos, Fini e Fruit-tella.
Informações Adicionais
- PPR Academia no local
- Day off no aniversário
- Plano de saúde
- Plano Odontológico por adesão conforme escolha do colaborador
- Seguro de Vida em Grupo
- Restaurante no local / vale refeição
- Vale Alimentação
- Compra de produtos de acordo a tabela de preços vigente
- Farmácia: crédito com repasse em folha
- Cooperativa de Crédito
- Kit Escolar; entregue no início do ano escolar para dependentes
- Kit Aniversariante
- Kit Natal
- Vale Brinquedo: entregue em outubro para dependentes
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