Atividades Será responsável por planejar, coordenar e supervisionar todas as áreas de recursos humanos, incluindo R&S, T&D, administração de pessoal, remuneração, benefícios e clima organizacional, atuará no desenvolvimento e implementação de políticas, gestão de indicadores, conformidade trabalhista e mediação de conflitos, também coordenará ações de desenvolvimento organizacional, capacitação e demais rotinas da função.
Local
Londrina - PR
Responsabilidades
- Planejar, coordenar e supervisionar todas as áreas de recursos humanos.
- Atuará no desenvolvimento e implementação de políticas.
- Gestão de indicadores, conformidade trabalhista e mediação de conflitos.
- Coordenará ações de desenvolvimento organizacional, capacitação e demais rotinas da função.
Requisitos
- Graduação em Administração, Psicologia, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas;
- Experiência sólida em gestão generalista de RH, preferencialmente em empresas de médio a grande porte;
- Conhecimento em legislação trabalhista, práticas de remuneração e políticas de desenvolvimento;
- Disponibilidade de viagens.
 
        