Gerente de Projetos Sênior - Perfil Agilista

Venha fazer parte de uma empresa que ama transformar com tecnologia e abraça a diversidade em todas as suas formas!

Local

Rio de Janeiro - RJ

100% remoto

Responsabilidades

• Estruturar e orquestrar times para as Entregas de Valor.
• Atuar como acelerador(a) das EVs, garantindo estrutura mínima viável.
• Promover boas práticas de agilidade.
• Acompanhar o progresso das EVs, atuando na remoção de impedimentos.
• Monitorar indicadores de valor e previsibilidade.
• Conectar diferentes áreas para destravar caminhos e decisões.
• Apoiar POs na evolução das Evs e do papel.
• Fomentar protagonismo e senso de dono nos papéis envolvidos.
• Utilizar ferramentas para apoiar gestão e visibilidade.

Requisitos

• Mínimo de 5 anos de experiência com agilidade.
• Atuação prévia em ambientes de inovação, transformação digital ou produtos.
• Boa capacidade de articulação e comunicação.
• Familiaridade com ferramentas de gestão.
• MBA ou pós-graduação em Inovação, Gestão de Projetos ou Gestão de Negócios.

Processo seletivo

• Cadastro
• Triagem
• Entrevista Gente & Gestão
• Entrevista Técnica
• Carta Proposta
• Contratação

Sobre a empresa

Transformando o mundo com tecnologia Somos quase 2.500 Spreaders, espalhados em 22 estados brasileiros através do Spread Anywhere, que nos permite trabalhar de forma remota, dependendo do modelo de contrato.

Somos digitais, hiperconectados e de onde estivermos colocamos em prática todos os dias um dos valores tão presentes na nossa cultura, que é a #colaboração.

Inovação para desenvolver o futuro A Spread é uma empresa de inovação com 41 anos de história, oferecendo soluções completas em tecnologia e negócios digitais.

Atualmente, contamos com um portfólio robusto de serviços, que inclui o desenvolvimento de aplicações, Quality Assurance, IT Outsourcing, Talent on Demand, além do desenvolvimento de soluções em Inteligência Artificial e consultoria e implementação em SAP e S/4HANA.

Atuamos com uma abordagem customer centric, onde a experiência do cliente é prioridade e orienta nossas ações e estratégias.

Esse compromisso se reflete em nosso NPS de 75 pontos, um indicador que nos posiciona na zona de qualidade e comprova a confiança e a satisfação dos nossos clientes.

Diversidade, Equidade & Inclusão Aqui a diversidade e inclusão não é apenas uma palavra, mas sim um compromisso genuíno.

Trabalhamos para fazer com que todas as pessoas Spreaders se sintam valorizadas, respeitadas e capacitadas para alcançar o pleno potencial.

Reconhecemos que a verdadeira diversidade vai além de questões superficiais e abrange uma ampla gama de características, como gênero, etnia, orientação sexual, idade e habilidades.