Somos uma empresa 100% digital, com tecnologia desenvolvida localmente e líder no mercado de compra e venda online.
Nos tornamos a marca que melhor representa a economia circular no país.
Hoje contamos com dois escritórios nas cidades de Rio de Janeiro e São Paulo.
Nosso modelo de trabalho flexível oferece autonomia e liberdade para que nossas pessoas elaborem seus padrões e rotinas com disciplina e protagonismo na conexão com negócio, as prioridades e o propósito da empresa.
Construir um ambiente diverso, inclusivo e comprometido com a equidade faz parte do nosso DNA.
Entendemos que diversidade, equidade e inclusão são essenciais para criarmos um ambiente seguro com entregas inovadoras e eficientes para nossas pessoas e sociedade.
Local
São Paulo - SP
Híbrido
Responsabilidades
- Atuar como Delivery Manager de iniciativas estratégicas e transversais, do planejamento à entrega de valor conectando todas as áreas e stakeholders envolvidos na iniciativa;
- Estruturar e conduzir planos de execução, marcos, dependências e riscos das iniciativas;
- Orquestrar o trabalho entre Produto, Engenharia, Negócio, Operações e áreas corporativas, garantindo alinhamento e fluidez;
- Atuar ativamente na remoção de impedimentos organizacionais e gargalos sistêmicos;
- Garantir visibilidade executiva do andamento das iniciativas, com comunicação clara, objetiva e orientada a decisão;
- Conduzir fóruns executivos e comitês estratégicos com status, análises de risco, cenários e recomendações;
- Conectar a execução das iniciativas aos OKRs e prioridades estratégicas da companhia;
- Trabalhar em parceria com times respeitando os modelos ágeis existentes;
- Garantir uso disciplinado das ferramentas de gestão (ex: Jira, Confluence, dashboards), com foco em previsibilidade e valor.
Requisitos
- Experiência sólida como Gerente de Projetos / Delivery Manager, atuando em iniciativas estratégicas e complexas;
- Vivência em ambientes multidisciplinares, com múltiplos stakeholders e profundo conhecimento em metodologias ágeis;
- Forte capacidade de influência sem autoridade formal;
- Experiência com gestão de riscos, dependências e priorização;
- Excelente comunicação executiva, verbal e escrita;
- Conhecimento prático de métodos ágeis e híbridos (Scrum, Kanban, OKRs, Lean, etc.), com foco em resultado e não dogma;
- Experiência com ferramentas como Jira, Confluence e Miro.
Diferenciais
- Certificações como PMP, PMI-ACP, Ágil escalado, Scrum, Kanban ou similares;
- Conhecimento em métricas de fluxo, eficiência e valor (lead time, throughput, etc.).
Benefícios
- Remuneração compatível com o mercado
- Plano de Saúde
- Plano Odontológico
- Previdência Privada
- Benefícios flexíveis que se adaptam às suas necessidades
- Auxílio alimentação
- Aconselhamento financeiro
- Clube de vantagens
- Auxílio Home Office
- Auxílio Mobilidade
- Auxílio Criança
- Seguro de Vida
- Licenças estendidas
- Incentivo ao esporte, qualidade de vida e bem estar
- Empréstimo consignado com taxas reduzidas
Processo seletivo
- Cadastro RH
- Gestão Técnica
- Diretoria
- Proposta
- Contratação
Sobre a empresa
No Brasil desde 2010, o Grupo OLX tem como propósito empoderar as pessoas para que alcancem seus sonhos, reinventando o modelo de consumo.
Com a aquisição do Grupo ZAP, concluída em outubro de 2020, a companhia opera a OLX, plataforma horizontal com posição de liderança nas categorias de automóveis, bens de consumo usados e imóveis; e duas plataformas líderes do mercado imobiliário, ZAP e Viva Real.
Benefícios
- Remuneração compatível com o mercado
- Plano de Saúde
- Plano Odontológico
- Previdência Privada
- Benefícios flexíveis que se adaptam às suas necessidades
- Auxílio alimentação
- Aconselhamento financeiro
- Clube de vantagens
- Auxílio Home Office
- Auxílio Mobilidade
- Auxílio Criança
- Seguro de Vida
- Licenças estendidas
- Incentivo ao esporte, qualidade de vida e bem estar
- Empréstimo consignado com taxas reduzidas