Atividades Planejar, organizar e controlar todas as áreas da empresa, incluindo administrativo, financeiro, comercial, recursos humanos e operacional.
Local
Sarandi - PR
Não especificado
Responsabilidades
- Definir metas e indicadores de desempenho para as equipes, acompanhando resultados e implementando ações corretivas quando necessário.
- Supervisionar as equipes, promovendo treinamentos, capacitações e avaliação de desempenho.
- Controlar custos e despesas para garantir a rentabilidade do negócio.
- Garantir o cumprimento das normas legais, regulatórias e de qualidade.
- Analisar relatórios gerenciais e indicadores estratégicos para tomada de decisão assertiva.
- Representar a empresa junto a clientes, fornecedores e parceiros, fortalecendo relacionamentos comerciais.
- Atuar na resolução de conflitos internos e externos, mantendo um ambiente de trabalho saudável e produtivo.
Requisitos
- Experiências e qualificações: Graduação Completa em Administração, Gestão Empresarial, Economia.
- Experiência sólida em gestão de empresas ou unidades de negócio.
- Conhecimento em planejamento estratégico, finanças, gestão de pessoas e processos operacionais.
- Capacidade de liderança, tomada de decisão e resolução de problemas.
- Habilidade em comunicação, negociação e relacionamento interpessoal.
- Domínio de ferramentas de gestão e pacote Office.
Diferenciais
- Visão estratégica e foco em resultados.
- Proatividade e iniciativa na resolução de problemas.
- Capacidade de trabalhar sob pressão e lidar com múltiplas demandas.
- Flexibilidade e adaptabilidade a mudanças.
- Habilidade para motivar e engajar equipes.
Benefícios
- Comissionamento variável
Competências Comportamentais
- Visão estratégica e foco em resultados.
- Proatividade e iniciativa na resolução de problemas.
- Capacidade de trabalhar sob pressão e lidar com múltiplas demandas.
- Flexibilidade e adaptabilidade a mudanças.
- Habilidade para motivar e engajar equipes.