Venha fazer a diferença com a gente!
Local
Três de Maio - RS
Presencial
Responsabilidades
- Realizar a gestão e expansão da carteira de empresas de médio e grande porte, com foco em relacionamento consultivo.
- Identificar oportunidades de negócio e ofertar soluções financeiras completas para o público PJ Alta Renda.
- Acompanhar indicadores, metas e resultados, garantindo a performance da carteira com visão estratégica.
- Realizar visitas e reuniões com empresas, construindo parcerias de longo prazo e fortalecendo o vínculo com os associados.
- Avaliar análises econômicas, financeiras e de crédito, garantindo segurança nas operações.
- Atuar como referência técnica para assuntos relacionados ao segmento PJ Alta Renda, apoiando colegas e gestores quando necessário.
- Realizar negociações de acordo com as estratégias, normas e políticas definidas pela Cooperativa.
- Prospectar novos associados.
Requisitos
- Ensino superior completo em Administração, Ciências Contábeis, Economia ou áreas afins;
- Especialização nas áreas correlatas;
- Vivência em Instituição Financeira na carteira PJ;
- Boa comunicação, ética, profissionalismo, facilidade de interação, relacionamento e trabalho em equipe;
- Disponibilidade para eventuais viagens, reuniões e cursos;
- Certificação CPA-10 ou 20;
- CNH B.
Diferenciais
- Vale Alimentação e/ou Refeição – para comprar seu alimento e aproveitar do seu jeito;
- Seguro de Vida - um cuidado a mais que também pode ser acionado em casos de Invalidez, Auxílio Funeral e Morte, aquela ajuda na hora que mais precisamos;
- Plano de Saúde - a mensalidade é um presente da Cresol para o colaborador, estamos sempre juntos;
- Auxílio Pós-Graduação - a Cresol acredita e investe no desenvolvimento dos seus colaboradores;
- PRV(Programa de Remuneração Variável) - conquistamos juntos e celebramos juntos;
- Licenças Estendidas – a Cresol possui licença maternidade estendida, para aproveitar ao máximo esse momento;
- Desenvolvimento – a Cresol acredita no desenvolvimento dos colaboradores e investe nele durante o ano;
- Cresol Acolhe – para o colaborador , aqui oferecemos desde suporte a dúvidas jurídicas, orientação profissional e de carreira, acolhimento e orientação Psicológica, e, orientação à Educação Financeira;
- Cresol Longevidade - incentivo aos colaboradores a realizarem uma reserva para o futuro;
- Uniforme - pensando também no conforto e no fortalecimento da nossa marca, a Cresol disponibiliza uniformes para todos os colaboradores do sistema;
- Plano telefônico - colaboradores da Cresol possuem descontos nos planos telefônicos das operadoras: Vivo, Claro e Tim.
- Convênio Beto Carreiro - colaboradores da Cresol possuem desconto de 10% nos passaportes de acesso de 1 a 2 dias do Beto Carreiro;
- Parcerias Educacionais - a Cresol possui parcerias educacionais que oportunizam aos colaboradores descontos em mensalidades para cursos de graduação e pós-graduação;
- Ginástica Laboral - a Cresol proporciona momentos de alongamento durante o horário de trabalho, a fim de melhorar a saúde dos colaboradores e evitar lesões pelo esforço diário, e com isso busca incentivar que os colaboradores pratiquem e criem esse hábito diário.
Faixa salarial
Alta Renda
Carga horária
Não especificado
Tipo de contrato
PJ
Processo seletivo
- Cadastro
- Fit Cultural
- Análise de Currículo
- Entrevista com Gente&Gestão
- Entrevista com Gestor
- Contratação
Sobre a empresa
Nascemos no interior do Paraná em 1995 com um grande propósito: ser e fazer a diferença .
Ao longo dessa trajetória, nos tornamos uma das principais Cooperativas de Crédito do Brasil , impactando vidas por meio do cooperativismo.
Hoje, estamos em 19 estados brasileiros, com mais de 11 mil colaboradores , sempre fornecendo soluções financeiras com excelência e gerando desenvolvimento para cooperados, empreendimentos e comunidades.
Acreditamos no poder das pessoas e as colocamos no centro de tudo.
Agimos com leveza, humildade e simplicidade , certos de que é em cada um dos colaboradores que nasce a força para fazer a missão da Cresol acontecer com sustentabilidade .
Há 6 anos consecutivos, somos reconhecidos pelo Great Place to Work (GPTW) como uma das melhores empresas para trabalhar, reforçando nosso compromisso com um ambiente que valoriza pessoas, relacionamento e desenvolvimento.
Aqui, você encontra: -> Oportunidades reais de desenvolvimento profissional e pessoal; -> Programas de capacitação e incentivo à liderança; -> Um ambiente colaborativo, diverso e inclusivo, onde cada pessoa pode ser autêntica; -> Espaço para inovar e contribuir com projetos que fazem a diferença no mundo.
Por que escolher a Cresol para sua carreira?
- Porque valorizamos relacionamento, propósito e desenvolvimento .
- Cada colaborador faz parte de uma história que já transformou milhares de vidas, e pode transformar a sua também.
- ✨ Venha construir o futuro com a gente!
- Confira nossas vagas e junte-se a essa trajetória de sucesso!
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