Somos uma das maiores assessorias em contábil e gestão empresarial do Brasil com mais de 40 anos de história.
Local
Cidade Nova - VA
Presencial
Responsabilidades
- Definir e supervisionar a implementação das estratégias de RH e DP da empresa.
- Liderar os processos de recrutamento, seleção, cargos e salários, benefícios e treinamentos.
- Assessorar a diretoria em decisões estratégicas de gestão de pessoas.
- Gerenciar programas de desenvolvimento organizacional e retenção de talentos.
- Garantir a conformidade legal e trabalhista nos processos de RH.
- Monitorar e analisar indicadores para a melhoria contínua das práticas de gestão de pessoas.
- Promover um ambiente organizacional saudável e fortalecer a cultura da empresa.
- Representar a empresa em eventos institucionais e comunitários.
- Acompanhamento do Book de Metas de todos os colaboradores do setor, incentivando-os a participar e alcançar suas metas.
- Criar rotina de feedbacks com o time, sinalizando pontos de melhoria e direcionando-os no cumprimento das metas individuais.
Requisitos
- Graduação completa em Administração, Psicologia, Gestão de RH ou áreas afins.
Diferenciais
- Adiantamento de salário
- Assistência médica
- Assistência odontológica
- Clube de descontos
- Estacionamento
- Refeitório
- Seguro de vida
- Vale combustível
- Vale refeição
- Vale transporte
- Ginástica laboral
Faixa salarial
vazio
Carga horária
vazio
Tipo de contrato
CLT
Sobre a empresa
Na Previsa, acreditamos que a contabilidade vai muito além dos números.
Somos uma das maiores assessorias em contábil e gestão empresarial do Brasil com mais de 40 anos de história.
Nós aliamos estratégia, tecnologia e pessoas.
Nosso ambiente é colaborativo, ético e guiado por valores sólidos: Relacionamento, Conformidade, Atitude, Confiança, Colaboração, Performance, Inovação e Equilíbrio.
Aqui, buscamos pessoas que compartilhem desses princípios e queiram crescer junto com a gente, contribuindo para o desenvolvimento dos nossos clientes e do nosso time.
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