Gerente de Desenvolvimento de Negócios

📍 João Pessoa - PB Publicado 06/11/2025 Área: Gerente de Desenvolvimento de Negócios

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Esta oportunidade é para aquele profissional dinâmico, estratégico, que possa responder pela maximização de resultados e o alcance das metas da Cooperativa, através da elaboração do plano de negócios, a fim de garantir a solidez e a boa imagem do Sicredi.

Local

João Pessoa - PB

Não especificado

Responsabilidades

  • Apoiar e desenvolver a equipe, visando a maximização dos resultados, alcance de metas e o atendimento às necessidades das agências sob sua responsabilidade.
  • Propor ações para o planejamento, atuando como facilitador de mudanças e influenciando tecnicamente nas decisões estratégicas, com base em seu entendimento do contexto interno e visão de mercado relacionadas.
  • Apoiar a Diretoria e Gerencias no plano tático para as carteiras de produtos e serviços, seguindo o planejamento estratégico, a fim de viabilizar o cumprimento das metas.
  • Apoiar as agências na efetivação de negócios de maior complexidade e de maior porte, junto com a equipe das agências.
  • Acompanhar o desempenho dos resultados de negócios gerados pela Cooperativa em produto e serviço/segmento.
  • Acompanhar e sustentar a operação das equipes de negócios das agências, apoiando no planejamento da estratégia de sua atuação e compreendendo às necessidades e os desafios de mercado.
  • Monitorar indicadores de desempenho, avaliando a execução da estratégia das agências, identificando alternativas para o desenvolvimento do negócio cooperativo.
  • Pesquisar o potencial dos mercados em que estão situadas as agências, visando permitir a visualização das oportunidades de negócios, bem como o comportamento da concorrência.
  • Ter domínio de informações e atributos das soluções financeiras de cada produto e serviço correspondente nos principais concorrentes da região e do Sicredi.

Requisitos

  • Especialização/MBA concluído nas áreas de formação Administração, Economia, Marketing, Ciências Contábeis, Direito, Ciências Atuariais e áreas afins.
  • Certificação CPA-20.
  • 08 anos de experiência na área de negócios na cooperativa ou na agência, além de ter atuado como gestor de pessoas.
  • Domínio de conceitos de marketing e planejamento; Produtos e serviços bancários; Sistema financeiro nacional; Cooperativismo; Habilidade em negociação; Ampla visão de negócios e Gestão de Pessoas.

Benefícios

  • Remuneração compatível com a praticada pelo mercado financeiro
  • Plano de Saúde
  • Plano Odontológico
  • Vale alimentação
  • Vale combustível
  • Seguro de Vida
  • Apoio nutricional
  • Apoio psicológico
  • Desconto farmácia
  • Desconto academia
  • Seguro alimentação
  • Auxílio filho com deficiência
  • Auxílio creche
  • Auxílio vestimenta
  • Associação em Clube Médico
  • Previdência Privada
  • Cesta natalidade (para os novos papais e mamães)

Faixa salarial

Remuneração compatível com a praticada pelo mercado financeiro

Processo seletivo

  • Cadastro
  • Avaliação de Perfil Comportamental PDA
  • Entrevista com a área de Gestão de Pessoas
  • Entrevista com o Gestor Responsável
  • Contratação

Sobre a empresa

Somos o Sicredi, a primeira Instituição Financeira Cooperativa do Brasil.

Nossa trajetória começou há mais de 120 anos.

Hoje, seguimos crescendo e nos transformando a cada dia, ao lado de mais de 50 mil pessoas colaboradoras.

São elas que nos tornam a Melhor Empresa Para Trabalhar, ocupando novamente a primeira posição, segundo o Great Place To Work Brasil (GPTW).

Junto a mais de 9 milhões de associados, em todos os estados do país, acreditamos no poder da cooperação para construir uma sociedade mais próspera e gerar impacto positivo na vida das pessoas.

Um propósito que nos une e nos inspira, promovendo o desenvolvimento local e sustentável, a educação e a inclusão financeira.

Seguimos buscando talentos que queiram fazer parte da construção de um mundo melhor e queremos contar com você.

Etapas do processo seletivo

  • Cadastro
  • Avaliação de Perfil Comportamental PDA
  • Entrevista com a área de Gestão de Pessoas
  • Entrevista com o Gestor Responsável
  • Contratação