Gerente de Criação In - house

Somos uma empresa 100% digital, com tecnologia desenvolvida localmente e líder no mercado de compra e venda online.

Local

Rio de Janeiro - RJ

Flexível

Responsabilidades

• Lidar com a equipe in-house de designers e redatores, promovendo inovação e tendências de design.
• Trabalhar em parceria com diversas áreas para desenvolver projetos conectados às metas de negócio.
• Gerenciar todo o fluxo de trabalho da área, incluindo processos de briefing e contratação de fornecedores.
• Construir narrativas e conceitos criativos que fortaleçam as marcas e traduzam as mensagens de forma clara.
• Garantir a aplicação correta da identidade das marcas em todos os canais.
• Evoluir continuamente os processos internos da equipe, aumentando eficiência, qualidade e capacidade criativa.
• Desenvolver projetos gráficos e audiovisuais, integrando a Inteligência Artificial.
• Gerir a produção de conteúdos audiovisuais e colaborar com agências e parceiros externos.
• Realizar benchmarks e análises de mercado para trazer insights e melhorias.
• Gerir o budget da área e os fornecedores.
• Aplicar visão analítica para conectar design, conteúdo e resultados.
• Construir e apresentar reports recorrentes que mensurem e qualifiquem o trabalho desenvolvido.

Requisitos

• Experiência em liderança de equipes de criação.
• Conhecimento em design, tecnologia e criação.
• Capacidade de trabalhar em parceria com diversas áreas da empresa.
• Habilidade para gerenciar fluxos de trabalho e processos internos.
• Capacidade de construir narrativas e conceitos criativos.
• Conhecimento em aplicação de identidade de marca.
• Habilidade para evoluir processos internos e aumentar eficiência.
• Capacidade de desenvolver projetos gráficos e audiovisuais.
• Habilidade para liderar brainstormings e criação de conceitos.
• Conhecimento em produção de conteúdos audiovisuais.
• Capacidade de colaborar com agências e parceiros externos.
• Habilidade para realizar benchmarks e análises de mercado.
• Capacidade de gerenciar budget e fornecedores.
• Visão analítica para conectar design, conteúdo e resultados.
• Capacidade de construir e apresentar reports.

Diferenciais

• Remuneração compatível com o mercado.
• Plano de Saúde.
• Plano Odontológico.
• Previdência Privada.
• Benefícios flexíveis que se adaptam às suas necessidades.
• Auxílio alimentação.
• Aconselhamento financeiro.
• Clube de vantagens.
• Auxílio Home Office.
• Auxílio Mobilidade.
• Auxílio Criança.
• Seguro de Vida.
• Licenças estendidas.
• Incentivo ao esporte, qualidade de vida e bem estar.
• Empréstimo consignado com taxas reduzidas.

Faixa salarial

Remuneração compatível com o mercado

Carga horária

Não especificado

Tipo de contrato

Não especificado

Processo seletivo

• Cadastro
• RH
• Gestão
• Técnica
• Diretoria
• Proposta
• Contratação

Sobre a empresa

Somos o Grupo OLX, um marketplace de classificados 100% digital que conecta mais de 7 milhões de pessoas.

Líder na compra e venda de autos, imóveis e bens de consumo, nosso ecossistema diversificado oferece uma plataforma inovadora para negócios e consumo consciente.

São mais de 500 mil anúncios publicados diariamente e 70 milhões de visitas em nossas plataformas (OLX, VivaReal e Zap Imóveis) por mês.

Com tecnologia desenvolvida no Brasil, democratizamos o acesso ao comércio para todos, contribuindo positivamente para a economia.

Ao trabalhar na OLX, você fará parte de uma cultura de alta performance, com os melhores talentos.

Pensamos grande e olhamos sempre para o futuro, para liderar nossos mercados.

Construímos confiança e geramos impacto real para negócios e na vida das pessoas.

Sobre o Grupo OLX

• No Brasil desde 2010, o Grupo OLX tem como propósito empoderar as pessoas para que alcancem seus sonhos, reinventando o modelo de consumo.
• Com a aquisição do Grupo ZAP, concluída em outubro de 2020, a companhia opera a OLX, plataforma horizontal com posição de liderança nas categorias de automóveis, bens de consumo usados e imóveis; e duas plataformas líderes do mercado imobiliário, ZAP e Viva Real.