Estamos escrevendo uma grande trajetória de cuidado e excelência, e buscamos ser um lugar incrível para trabalhar.
Local
Teresina - PI
Presencial
Responsabilidades
- Gerenciar o Espaço THEAcolher, assegurando a qualidade assistencial, a eficiência operacional, a sustentabilidade financeira e a excelência no atendimento às crianças, adolescentes e suas famílias, em alinhamento às diretrizes estratégicas da Unimed Teresina.
- Garantir a execução dos atendimentos conforme protocolos clínicos e diretrizes técnicas vigentes; Monitorar indicadores de qualidade assistencial, adesão aos planos terapêuticos e evolução dos pacientes; Atuar de forma integrada com as coordenações técnicas das áreas terapêuticas.
- Liderar, desenvolver e engajar equipe multidisciplinar; Garantir dimensionamento adequado de pessoal, escalas, produtividade e clima organizacional; Conduzir feedbacks, gestão de desempenho e mediação de conflitos.
- Planejar, organizar e otimizar os fluxos de atendimento, agendas e utilização dos recursos físicos; Garantir o cumprimento de processos, normas internas, contratos e legislações aplicáveis; Atuar de forma integrada com áreas de apoio (Regulação, Autorizações, Faturamento, SAC, Jurídico).
- Acompanhar indicadores financeiros, custos operacionais, faturamento e glosas; Propor ações para melhoria da eficiência operacional e sustentabilidade do serviço; Apoiar o planejamento orçamentário da unidade.
- Atuar como referência institucional do THEAcolher junto às famílias, cooperados e diretoria; Conduzir situações críticas e demandas sensíveis com empatia, clareza e firmeza; Contribuir para o fortalecimento da imagem institucional da Unimed Teresina.
Requisitos
- Graduação em Administração, Psicologia, Enfermagem, Gestão Hospitalar ou áreas correlatas; Pós-graduação em Gestão em Saúde, Gestão de Clínicas ou áreas afins (desejável); Experiência comprovada em gestão de clínicas, serviços de saúde ou unidades assistenciais; Vivência na liderança de equipes multidisciplinares; Experiência em gestão de processos assistenciais e operacionais; Conhecimento em indicadores de desempenho e qualidade em saúde; Noções de faturamento, custos e controle orçamentário; Conhecimento da legislação básica da saúde suplementar.
Diferenciais
- Ticket alimentação
- Plano de Saúde, após o período de experiência (mas não se preocupa três meses passa rapidinho)
- Plano Odontológico, após o período de experiência (mas não se preocupa três meses passa rapidinho)
- Day off no mês do seu aniversário
- Convênio com SESC Totalpass.
Benefícios
- Ticket alimentação
- Plano de Saúde, após o período de experiência
- Plano Odontológico, após o período de experiência
- Day off no mês do seu aniversário
- Convênio com SESC Totalpass.
Processo seletivo
- Cadastro
- Mapeamento Comportamental
- Bate-papo com o RH
- Bate-papo com a Gestão e Estudo de Caso
- Avaliação Psicológica e/ou DISC
- Contratação
Sobre a empresa
Somos uma instituição que busca ser um lugar incrível para trabalhar, focada em cuidado e excelência.
Informações adicionais
- Ticket alimentação
- Plano de Saúde, após o período de experiência (mas não se preocupa três meses passa rapidinho)
- Plano Odontológico, após o período de experiência (mas não se preocupa três meses passa rapidinho)
- Day off no mês do seu aniversário
- Convênio com SESC Totalpass.
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