Gerência de Engenharia de Software
Descrição da vaga
Você se identifica com a área de Engenharia de Software e possui como propósito ajudar pessoas a construir um time com uma forte cultura direcionada a engenharia de software, que agregue cada vez mais valor aos negócios? Então essa oportunidade é para você! Nesta posição você liderará equipe enquanto coordenadores e especialistas, mentorando-os e direcionando-os na construção de nossas estratégias de engenharia de software alinhadas a nossa cultura e conectada a estratégia do Sicredi.
Responsabilidades e atribuições
- Liderar, contribuir e potencializar o desenvolvimento de seus liderados.
- Direcionar a engenharia de software de modo a ser habilitadora e estratégica para o produto.
- Criar um ambiente desafiador e inspirador que possibilite reter, atrair e contratar pessoas potenciais.
- Promover uma cultura de trabalho em equipe, próxima, estimulando o feedback e melhoria contínua.
- Participar da construção e direcionamento da estratégia da horizontal para que tecnologia, processos, ferramentas e capacity estejam adequados.
- Fomentar e evoluir nossa cultura e estratégia de engenharia de software.
- Liderar iniciativas com objetivo de melhorar a experiência de nossos engenheiros (DevEx).
- Construir, fomentar e evoluir padrões e diretrizes de engenharia de software.
- Direcionar e fomentar provas de conceitos.
- Fomentar e evoluir na Pesquisa e Desenvolvimento (P&D).
- Direcionar evolução técnica dos nossos softwares.
- Construir fortes relações de trabalho com os líderes de produto de modo a construírem em conjunto as estratégias para o alcance dos objetivos.
- Acompanhar, fomentar e evoluir métricas de engenharia de software com objetivo de melhoria e evolução contínua, assim como de entrega de valor.
Requisitos e qualificações
- Modelagem e desenvolvimento de softwares críticos e de grande escala.
- Domínio das boas práticas de desenvolvimento de software (design e arquitetura de software).
- Liderança de pessoas, Management 3.0.
- Modern agile, Business Agility e XP.
- Facilitação.
- Conhecimento técnico em arquitetura e engenharia de software.
- Visão estratégica e capacidade de navegar entre nível técnico e estratégico da empresa.
Informações adicionais
No Centro Administrativo Sicredi (CAS) para as posições de gestão estamos atuando no formato híbrido, 3 dias presenciais e 2 dias remoto, podendo ser realizados no Escritório em São Paulo/SP ou em nosso CAS em Porto Alegre.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Avaliando o seu currículo
- Etapa 3: Alinhamento de expectativas
- Etapa 4: Bate Papo com GP
- Etapa 5: Identificando o seu perfil (PDA)
- Etapa 6: Bate Papo com a Área
- Etapa 7: Desafio Técnico
- Etapa 8: Assessment
- Etapa 9: Contratação
Conheça mais sobre nós
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