Somos referência na implantação de negócios digitais na América Latina e Europa.
Local
São Paulo - SP
Híbrido em São Paulo (região do Paraíso) – 2 a 3x/semana
Responsabilidades
- Construir e manter interfaces de usuário para web.
Requisitos
- Conhecimento em HTML, CSS e JavaScript.
Diferenciais
- Habilidade em trabalhar em um ambiente híbrido.
Benefícios
- Seguro de vida, assistência médica, assistência odontológica, cartão Caju, Wellhub, Conexa Saúde, jornada de trabalho flexível, auxílio home office, cultura de feedback e 1:1 constante, gestão de engajamento e escuta ativa, canal externo de ética, plataforma interna de cursos e certificações, bolsa de estudo de idiomas, participação nos lucros, clube de vantagens e parcerias, programa de indicação com premiação, licença maternidade 6 meses + licença paternidade 20 dias, auxílio creche, day off de aniversário, feel good: iniciativas de qualidade de vida, coreyou: iniciativas de diversidade e inclusão.
Tipo de contrato
CLT
Processo seletivo
- Cadastro
- Entrevista | Bar Raiser
- Teste Técnico (Opcional)
Sobre a empresa
Nossa história: Em 2013 nasceu a Santa Mônica produtora digital com foco em e-commerce. Em menos de 10 anos, a Corebiz – como agora é conhecida & reconhecida – expandiu seus negócios e fixou operações em 5 países: Brasil, Argentina, México, Chile e Espanha. Quem somos: Hoje somos mais de 500 colaboradores ao redor do mundo, apoiando clientes em 29 países. Nada disso seria possível sem uma peça fundamental: as pessoas. Nossa cultura: Somos determinados, inovadores, colaborativos, ágeis e corajosos. A experiência corebiz: Buscamos cuidar das nossas pessoas o tempo todo e por isso, fomentamos programas, iniciativas e benefícios que possibilitem uma experiência positiva para cada integrante do time.
Benefícios
- seguro de vida
- assistência médica Unimed
- assistência odontológica
- cartão Caju
- Wellhub (parceria com academias)
- Conexa Saúde (psicoterapia e nutricionista)
- jornada de trabalho flexível
- auxílio home office
- cultura de feedback e 1:1 constante
- gestão de engajamento e escuta ativa
- canal externo de ética
- plataforma interna de cursos e certificações
- bolsa de estudo de idiomas
- participação nos lucros
- clube de vantagens e parcerias
- programa de indicação com premiação
- licença maternidade 6 meses + licença paternidade 20 dias
- auxílio creche
- day off de aniversário
- feel good: iniciativas de qualidade de vida
- coreyou: iniciativas de diversidade e inclusão
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