Estagiário - Setor Financeiro

📍 Salvador - BA Publicado 09/01/2026 Área: estagiário
Estágio

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Sobre a vaga

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Estagiário - Setor Financeiro - Salvador Descrição da vaga Buscamos uma pessoa com alto desempenho, disposição para proporcionar a melhorar experiência aos nossos clientes, para juntos alcançarmos objetivos.

Local

Salvador - BA

Não especificado

Responsabilidades

  • Realizar atendimento a clientes; Elaborar planilhas de controle e relatórios; Organizar documentos; Auxiliar nas atividades operacionais do departamento de atuação

Requisitos

  • Ensino Superior em curso em Administração ou Gestão Financeira do 3° até 8° semestre; Experiencia anterior no setor financeiro será um diferencial; Conhecimento em pacote Office e Excel Intermediário serão diferenciais; Carteira de Reservista – para candidatos maiores de idade do sexo masculino.

Diferenciais

  • Bolsa de Estágio
  • Auxilio transporte
  • Clube de Benefícios* Descontos exclusivos em parceiros do Grupo
  • Programa Bem Mais Benefícios (plano odontológico, seguro de vida, telessaúde, assistência natalidade e muito mais!)

Benefícios

  • plano odontológico
  • seguro de vida
  • telessaúde
  • assistência natalidade

Faixa salarial

Bolsa de Estágio

Carga horária

Não especificado

Tipo de contrato

Estágio

Processo seletivo

  • Cadastro
  • Entrevista com o RH
  • Entrevista com o Gestor
  • Avaliação Psicológica
  • Aprovação do Gestor
  • Contratação

Sobre a empresa

Somos o Grupo Indiana, um grupo genuinamente baiano que tem na satisfação dos seus clientes a sua marca registrada! Há quase 50 anos, atuamos nos segmentos de veículos leves e utilitários, representando as principais marcas revendedoras de veículos automotores. Acreditamos em um mundo de múltiplas experiências com pessoas com diferentes histórias onde os seus talentos se unem para conquistar grandes resultados. Somos o Grupo mais premiado do setor, com mais de 120 conquistas entre as principais montadoras!

Etapas do processo

  • Etapa 1: Cadastro
  • Etapa 2: Entrevista com o RH
  • Etapa 3: Entrevista com o Gestor
  • Etapa 4: Avaliação Psicológica
  • Etapa 5: Aprovação do Gestor
  • Etapa 6: Contratação