Local

São Paulo - SP

Presencial

Auxiliar na administração de pessoal, incluindo controle de ponto, folha de pagamento e controle de benefícios.
Apoiar na inclusão e conferência de lançamento e informações no sistema de gestão de pessoal.
Auxiliar na organização de arquivos e documentos relacionados ao departamento.
Auxiliar nos processos de admissão, férias e demissão, ajudando na preparação de documentação necessária.
Auxiliar no controle dos vencimentos de contrato por experiência, afim de garantir eventuais desligamentos no prazo adequado.
Auxiliar na inclusão e exclusão dos benefícios dos colaboradores, afim de garantir os direitos dos colaboradores e a administração destes custos.
Garantir e manter atualizado a aplicação dos Processos e Procedimentos do departamento.
Garantir a atualização de murais da unidade.
Providenciar os documentos necessários para demissão de colaboradores e realizar a homologação do mesmo, afim de garantir o desligamento adequado do colaborador e cumprimento dos pagamentos devidos ao mesmo.
Atuar como facilitador quanto ao esclarecimento das dúvidas dos colaboradores com relação aos seus direitos.
Auxiliar seu gestor direto nas rotinas simples de gestão de pessoas, conforme necessidades e solicitações para organização do departamento.
Dar suporte em organização de eventos, brindes voltados a endomarketing e treinamentos
Suporte a diretoria quando necessário

Conhecimento básico em pacote Office (Word, Excel, PowerPoint)
Cursos complementares que buscam crescimento profissional
Boa comunicação verbal e escrita
Diferencial: Experiência anterior em rotinas de departamento pessoal ou recursos humanos.

CLT (Efetivo)

Estagiário